共栄鋼材株式会社

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【岐阜県可児】総務　～未経験歓迎/ワークライフバランスの整う環境で幅広い管理系業務のキャリア形成～

【岐阜県可児】総務　～未経験歓迎/ワークライフバランスの整う環境で幅広い管理系業務のキャリア形成～

◇「共栄鋼材にいるからこそ人生が面白い」を目指している会社で、社員がより快適に働ける環境を作る仕事／地元で長期就業ができる／若手未経験採用を積極推進／働き方改善可能◇

２０２５年７月には愛知県扶桑町にチーム共栄の「あったらいいなが」がつまった「森の中のしあわせ新工場」がオープンします。
私たちと一緒に「あったらいいな」を実現していける仲間を募集しております。
■採用背景：
当社の次世代を担うメンバーの採用活動を行っております。長期的に同社でご活躍頂き、スキルアップ・キャリアアップをしたい方をお待ちしております。

■業務内容：
機会や備品の管理、施設管理、福利厚生業務、社内行事の企画運営など、社内の人や設備に関する業務を行って頂き、社員が安心して仕事ができる環境を整て頂くことがメインミッションです。

■業務の特徴：
・管理業務と聞くと、黙々と作業をしているイメージを持たれがちですが、当社は違います。社員1人1人の意見を取り入れて働く環境を整えることが求められる為、積極的に社員とコミュニケーションを取りながら業務を進めて頂くことが求められます。
・従業員に喜んで頂く為にこれまでも様々な制度策定をしており、「1日1個アイスが食べられる制度」や「週に1回寸胴鍋の豚汁などを提供する制度」等、他社ではあまりない制度でも従業員の喜びにつながるのであれば、制度化を進めることができる仕事です。

■入社後とキャリアアップ：
入社後は設備関連の管理業務から始めて頂きますが、長期的には「社内システム」「人事」「経理」などの業務にも着手頂き、会社全体を管理頂く人財へとなって頂きます。
もちろんすべての業務を一人で行うというわけではなく、業務分担をしながら進めて頂きます。
して成長できる環境です。

■ワークライフバランス：
平均残業時間12ｈ、年間休日122日、 平均有給11日とワークライフバランスの整えやすい環境です。
有給取得の促進や残業軽減は会社から働き方改革を促した結果ではなく、社員が自ら働きやすい職場を作るために考え行動し、改善をされている環境です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
※未経験者歓迎※

■必須条件：
積極的にコミュニケーションを取りに行ける方

＜勤務地詳細＞
可児工場
住所：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目２番地
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜勤務時間＞
8:35～17:30 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業12時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
（保険等その他待遇は正社員と同じ）

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～280,000円

＜月給＞
200,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■賞与：年2回　※業績により決算賞与が別途1回支給されます。
■昇給：年1回　
■ﾓﾃﾞﾙ年収：3年目：430万円～480万円想定
■3年連続ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟ22年5,000円､23年10,000円､24年15,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：距離により月10万まで支給
家族手当：子供手当5000円/人
社会保険：補足事項なし
退職金制度：3年以上勤務

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞

■制服貸与
■社用車貸与あり
■携帯・タブレット貸与あり
■確定給付年金
■ランチルームあり：お弁当一食340円（週1回は温かい料理を一品用意しています）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜※長期休暇あり
春期GW連休（9連休）、夏期お盆休み（9連休）、冬季年末年始（10連休）、有給休暇（取得平均11.0日／年）、看護休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔特別休暇等