第一熱処理工業株式会社 【船橋市】総務・事務◇未経験歓迎／平均勤続年数10年以上♪／残業ほぼなし

【船橋市】総務・事務◇未経験歓迎／平均勤続年数10年以上♪／残業ほぼなし

～社内イベントが好きな方！／未経験から事務職に挑戦したい方／就業環境を改善したい方／社員同士仲が良い会社で働きたい方におすすめ～
■職務概要：
金属熱処理業や機械加工業を行う当社にて、総務をお任せいたします。
熱処理とは、分かりやすく言うと「刀鍛冶」です。鋼を真っ赤に熱して水や油で冷やすことで、鋼はさらに強く、硬く変化します。当社はこれを現代の設備を用いて効率良く、幅広く行っています。実際には、強く硬くするだけでなく、柔らかくしたり、バネのように弾力を持たせたり、お客様の求めるスペックに合わせて鋼の性質を自由自在にコントロールしています。
■職務詳細：
・採用活動に関わる業務（学生対応、システム入力、企業説明会参加等）
・社内行事の企画・手配（社員旅行や忘年会、その他社員向けのサービス）
・備品発注や管理（作業服、事務服、事務用品等）
・勤怠管理
・年末調整
・電話応対、来客対応
・営繕・庶務業務など
■業務の特徴：
・管理部にて総務人事業務を中心に事務系業務を幅広くお任せいたします。社会保険業務などもありますが、社労士がいますので書類などをまとめてチェックする程度でOKです。
・採用については窓口業務がメインとなります。紹介会社とのやり取りやシステムの管理、学生が来た時の対応、企業説明会のアテンドをします。高校や大学を回ったり、各工場のエリアへ行くことがあります。
・社内行事など社員同士のコミュニケーションが盛んな社風です。ホテルでのイベント、レクリエーション、社員旅行や忘年会等の企画から手配までお任せいたします。
■組織構成：
管理部には4名（60代男性1名、50代男性1名、40代男性1名、30代女性1名）が在籍しております。穏やかな雰囲気の組織で、業務はOJTで教えますので未経験でもご安心ください。
■会社・求人の魅力：
・創業65年の老舗安定企業です。スマートフォンを作る産業機械、自動車や電車などの乗り物、建設機械やあらゆる発電所など、生活の基盤を支える大半のモノに熱処理を施した鋼が使用されています。熱処理は現代生活において欠かすことのできないとても重要な仕事であり、将来性も抜群です。
・安定性の高さ、働きやすさから社員の定着率が高いです。残業はほとんど無く、基本的には定時退社です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験・職種未経験・第二新卒歓迎！～
■必須条件：
・PC基本スキル（Word、Excelの基本操作ができるレベル）
・社内イベントなど、社員との交流が好きな方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県船橋市潮見町16-2
勤務地最寄駅：ＪＲ総武線線／西船橋駅駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業：月5時間。基本的には定時退社です。※7月～9月はサマータイムの為、17:00終了

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,000円～230,000円

＜月給＞
196,000円～230,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給：1回/年
・賞与（実績有）：年3回、給与4.5～6ヶ月分
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格取得報奨金制度

＜その他補足＞
日本生命総合福祉団体定期保険
GLTD(団体長期障害所得補償保険)
財形貯蓄制度
確定拠出年金
永年勤続表彰
住宅所得祝金
ストレスチェック制度
ベネフィット(宿泊補助・アミューズメント施設優遇等)
保養所(新潟県:湯沢)
昼食補助(仕出し弁当100円)
制服貸与
定期健康診断(年2回)
生活習慣病予防健診
インフルエンザ予防接種
介護関連制度 (家族の看護や介護が必要な場合、介護休業/休暇、短時間勤務等可)

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・夏季休暇（5日）、年末年始休暇（7日）
・その他：誕生日休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、慶弔休暇