フォレストエナジー株式会社 【フレックス】発電所経営支援・プロマネ担当◆地産地消型の木質バイオマス発電所を自社開発／フルリモート

【フレックス】発電所経営支援・プロマネ担当◆地産地消型の木質バイオマス発電所を自社開発／フルリモート

地産地消型の再生可能エネルギーである木質バイオマス発電事業の開発・運営を行う当社にて、発電事業組成のプロマネ・発電所の経営支援担当を募集します。

■職務内容：
フォレストエナジーは、地産地消型の木質バイオマス発電所を自社で開発し、建設後は子会社として運営します。2022年7月に3ヶ所目の発電所が島根県津和野町で稼働する他、年2～3ヶ所のペースで新設します。開発担当、エンジニアリング担当、運営担当等のプロジェクトメンバーと協力し、発電プロジェクトを組成するプロジェクト・マネジメント担当を募集します。

■業務詳細：
・開発フェーズにある発電事業のプロジェクト・マネジメント主担当
・建設フェーズにある発電事業のプロジェクト・マネジメント主担当
・プロジェクト・ファイナンス組成のサポート
・事業に関連する各種ドキュメンテーションや契約書管理

■当社の強み：
大型のバイオマス発電所をメインとしている企業が多い中で、大規模だけでなく中小規模の発電プラントをメニューとして持ち、他業者との燃料の取り合いに左右されない、地域密着型の発電所開発ができることが大きな強みです。現在バイオマス発電ブームもあり、いくつかのエリアでは燃料である木材の取り合いが起こっており、小回りの利く中小規模のバイオマス発電所が注目されています。

■当社の今後の展望：
自動車のEV化に見られるように発電事業は成長分野です。加えて固定価格での買取制度（FIT）により、再生エネルギー発電は採算が取りやすく注目されている産業です。
日本各地で新しいバイオマス発電所のプロジェクトが進んでおり、今後はヨーロッパの企業と技術提携する中小規模のバイオマス発電所を武器に、業界内での差別化を図ります。

■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。
・発電所や工場での予算策定／予実管理のご経験
・再生可能エネルギープロジェクトへのエクイティやメザニン投資

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・事業計画の作成ができる方
・プロジェクトを推進できる能力をお持ちの方（細部へのこだわりと俯瞰を両立させられる方）

【歓迎条件】
以下いずれかのご経験がある方
・プロジェクト・ファイナンス、ストラクチャード・ファイナンスやシンジケート・ローンのアレンジメント業務、アセットマネジメント業務
・投資銀行業務
・再生可能エネルギー事業のプロジェクト・マネジメント
・EPCやゼネコンでのプロジェクト・マネジメント

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎3-14-37 JESCO目黒ビル3F
勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
700万円～1,100万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,250,000円～
固定残業手当/月：145,833円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
583,333円～（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：役割や貢献度の変化に応じて、年2回改定の機会あり（定期ではない）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■任意災害保険
■テレワーク手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇16日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始（12/30，31，1/2，1/3）
・有給休暇：入社初年度より年間16日相当、入社2年目より年間20日
・コロナワクチン休暇