株式会社メイワ 【広島市中区】既存顧客への保険営業 ※未経験OK/転勤なし/中四国最大規模のアフラック代理店

【広島市中区】既存顧客への保険営業 ※未経験OK/転勤なし/中四国最大規模のアフラック代理店

【教育体制充実で未経験者も活躍中／顧客に寄り添った営業をしたい方歓迎/既に契約のある顧客へのフォロー営業】
アフラックの保険をご提案し、お客様をお守りする営業担当として生命保険募集業務に従事していただきます。
白地飛び込みや家族や知人への保険提案するのではなく、当社の既存のお客様である個人のお客様・法人のお客様を訪問していただくため、アポ取りや見込み顧客の作りこみに手間がかからず、顧客への接点に時間を割くことが可能です。
■業務内容：
【個人】既存のお客様向けに、がん保険などの保障内容の確認・見直し提案をします。当社のお客様に訪問するため、アポイントや関係構築がしやすいです。
【法人】担当エリアにある法人企業にも訪問していただきます。こちらも基本的には既存のお客様への訪問になります。
■教育環境：
入社後、当社先輩社員とアフラック本部による座学での研修(会社概要・業界知識・商品知識の研修など)、ロープレを実施します。研修後は、先輩社員やアフラック担当者にてOJTを実施します。また、保険販売においての資格が必要になるため、入社後3ヵ月程度で試験に臨んでいただきます。
■人員構成：
3名体制（40代男性1名・20代男性1名/女性2名）。業界未経験者もご入社されているため、同世代の同僚と一緒にゼロから知識とスキルを習得していただけます。拠点長・アフラック担当者を中心に丁寧な教育を受けられる体制です。
■1日のスケジュール例：
8：40…朝礼→9：00…訪問準備・ロープレ→10：30…顧客訪問→11：00…法人回り→休憩→13：00…顧客訪問→14：00…法人回り→15：00…顧客訪問→休憩→16：30…帰社・事務作業→17：30…1日の振り返り・日報→18：00…退社
■求める人物像：
「稼ぐこと」よりも「サポート」「貢献する」ことにやりがいを感じる方を求めています。生命保険の業界ですが、同社のミッションは既存のお客様へ、より良い保険をご提案すること。無理な契約をせず、顧客志向で事業を拡大してきたことで、アフラック本部のバックアップを受けることができ、人員教育体制も整えています。業績の賞与反映もありますので、実績により給与UPを目指すことももちろん可能です。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：人をサポートすることにやりがいを感じる方
・普通自動車第一種運転免許（AT車限定可）
・販売や営業経験（ガツガツと数字を追うのではなく、顧客に寄り添った営業を行いたい方を歓迎します）

＼こんな方へ／
・素直で前向きな方
・広島へ貢献をしたいという想いがある方
・相手に合わせたコミュニケーションをとることが得意な方

◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
広島本店
住所：広島県広島市中区三川町7ー7 三川町パーキングビル13F
勤務地最寄駅：広島電鉄本線／八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月20時間程度（帰宅アラーム鳴動で長時間労働防止を行っています）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更なし

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～250,000円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：10,000円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収には賞与想定100万円を含みます。
（営業実績の約10％が賞与へ反映されます。平均的な賞与は100～150万円／年）
■賞与：年2回
■昇給：年1回（設定した目標の結果による）
■年収例：400万円（入社2年、32歳、月給27万円＋諸手当＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※詳細は福利厚生その他欄を参照
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、本社の研修制度（2週間の合宿研修あり）
■資格取得支援、自己啓発に対する支援制度
■入社後2か月の本社研修あり

＜その他補足＞
■育児休業（取得実績あり）
■財形制度、時間有給制度
■子育て中の短時間勤務制度
■産前産後休暇・育児休暇制度
■アフラック保険を活用した保障制度
■通勤手当：実費支給（上限5,000円／月）※ガソリン代（自家用車使用）は走行距離により支給（別途20円／kmを使用料として支給あり）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

土日祝休み（※お客様都合で出勤になった場合は、平日代休取得可能）
GW、年末年始休暇、お盆休暇（8連休／2019年度実績）、有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与／消化率44％）