株式会社Ｔ’Ｓコーポレーション 【大阪市】児童発達管理責任者(正社員）児童発達支援・放課後デイサービス／2023年2月新規オープン

【大阪市】児童発達管理責任者(正社員）児童発達支援・放課後デイサービス／2023年2月新規オープン

■担当業務
放課後等デイサービス・児童発達支援施設『Amelia（アメリア）』での児童発達支援管理責任者業務をお任せします。3歳～12歳程（予定）の障がいをお持ちのお子さんに対して支援をしていただきます。

■業務詳細
児童の医療専門医が頻繁に訪問していただけますので利用者さんはもちろん、その保護者の方への相談や職員等に医療的な観点からのアドバイスを直接聞くことができます。
子供とコミュニケーションや訓練の支援等を行っていただきます。
送迎もしていただく場合がございますが詳しくは面接の際にご説明いたします。

■特徴
2023年2月に新規オープンの放課後デイサービス・児童発達支援施設になります。谷町9丁目から徒歩1分と通いやすい職場になります。

■当社について
大阪（関西圏）を中心に就労部門にてお仕事の訓練や社会復帰の第一歩としての事業（就労移行支援＆就労継続支援B型）を行っております。
介護部門では一人暮らしの生活の向上のためや地域の見守り等をしている事業（サービス付き障害・高齢者向け住宅、訪問介護）を行っております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
児童発達支援管理責任者資格


＜必要資格＞
必要条件：児童発達支援管理責任者

＜勤務地詳細＞
放課後デイサービス Amelia
住所：大阪府大阪市天王寺区上汐3-8-4 プラスビル114号、115号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
大阪メトロ　谷町九丁目駅から　徒歩1分


＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
残業ほぼなし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
同条件

＜予定年収＞
372万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円
その他固定手当/月：80,000円

＜月給＞
310,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・基本給230,000円-(処遇改善加算・ベースアップ手当込)
・資格手当80,000円

■昇給制度：あり（前年度の昇給実績なし／半年ごとに昇給のチャンスあり）
■賞与制度：あり（前年度の賞与あり／年2回　50,000円～（前年度実績））



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額30,000円
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度あり
資格取得支援あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

日曜日、その他
年末年始休暇（12月27日-1月3日）