マネックスグループ株式会社

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営業・営業企画◆オンライン信託・相続サービス/マネックスSP信託株式会社出向/リモート・フレックス可

営業・営業企画◆オンライン信託・相続サービス/マネックスSP信託株式会社出向/リモート・フレックス可

■業務概要
マネックスSP信託は、マネックスグループが標ぼうするアセマネモデルを表す一社で、2021年9月よりネットを活用した新しい信託業務の取扱いを開始しました。
ネット受付による相続関連業務やオンライン版信託商品を取扱っており、ネットと信託・相続を融合させ、新たなサービスを提供していきます。また、マネックスグループ各社の既存のお客様のみならず、代理店やオンラインマーケティングを通じて、広く高齢者層向けのサービスを展開しています。
超高齢社会への課題解決をマネックスグループ各社とも連携して取り組んでいきます。担当領域は広く、営業と商品開発の両面を担って頂きます。

■具体的な業務内容
（1）オンラインでの個人向け信託・相続サービスの営業・営業企画（マーケティング企画や業務フロー構築）
（2）信託・相続サービスの代理店の新規開拓営業
（3）信託・相続サービスの新商品開発

■ポジションの魅力：
決まった商品の営業ではなく、営業を通じて、マーケティング戦略の立案や業務設計の企画、信託を活用した新商品開発を行って頂きます。かなり広範な業務内容となりますが、その中で一から金融を作り上げる知識と経験を得られます。また、ネットを使った業務が前提のため、オンラインビジネスの必要スキルを身につけることができます。

■キャリアパス：
マネックスSP信託はまだスタートアップ段階で、業務ごとに組織が細分化されている訳ではありません。ご自身が作られた商品や業務内容が発展的に、一つの部署となる可能性があります。立上げメンバーの一人として、将来のマネックスSP信託を担う幹部になって頂くことも期待しています。

■カジュアル面談について
ご希望に応じて応募前のカジュアル面談も実施いたします。お気軽にご相談ください。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）銀行、信託銀行、信用金庫、信用組合、生命保険会社等での勤務実績3年以上
（2）次のうち、いずれかの実務経験
・営業、営業企画、マーケティング
・金融商品の企画、開発

＜勤務地詳細＞
マネックスSP信託株式会社
住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル26階
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間(全社)：約8時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
正確には年俸制ですが、運用上は月給制と同じです

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
20,833円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（※会社業績・個人評価に応じて決定）
＜年収＞
～700万円（ご経験やスキルに応じて決定）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定による）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
65歳まで延長可（再雇用制度）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率97%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、外部の公開講座の利用制度、オンラインビジネス英語レッスン受講制度、eラーニングコンテンツ購入費用補助制度、flierの無料提供、MBA派遣制度

＜その他補足＞
＜福利厚生＞各種慶弔見舞金、従業員持株会、401K確定拠出年金、総合福祉団体定期保険
、学習支援（資格取得支援制度、外部の公開講座の利用制度、オンラインビジネス英語レッスン受講制度、eラーニングコンテンツ購入費用補助制度、flierの無料提供、MBA派遣制度）、福利厚生サービス（ベネフィットステーション）

＜その他＞在宅勤務制度、フレックスタイム勤務制度、服装自由、部動制度あり、休養室・休憩スペース完備

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・次年度以降の有給休暇は勤続年数に応じて11～20日付与
・連続休暇、誕生日休暇、勤続休暇、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、結婚/産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇