更新日 : 2024/4/4(木)

掲載予定期間:2024/3/7(木)~2024/6/5(水)

株式会社Speee

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【企画職/オープンポジション】成長産業でキャリアを伸ばしたい方必見/毎年1つ以上の新規事業を創出

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【企画職/オープンポジション】成長産業でキャリアを伸ばしたい方必見/毎年1つ以上の新規事業を創出

□■営業経験者歓迎!これまでの実績を活かして、自己成長と共に新たな顧客の事業発展に挑戦しませんか?/東証スタンダード上場/17期連続成長中/キャリアパス豊富■□

■業務概要
Speeeでは複数の事業を展開しており、各事業で募集中です。
エントリー後、ご志向性に合わせて最適なポジションをご提案させていただきます。デジタルマーケティング、DXといった成長分野で数々の事業を立ち上げており、成長産業で確かな経験・実力を積みたい方には特におすすめです!

■ご提案ポジション例
・デジタルマーケティング営業企画
メディア向け、広告主向けのアドプラットフォーム事業の営業推進(SFA企画推進を含む)や事業企画等

・デジタルトランスフォーメーション(DX)事業企画、マーケティング
ユーザー獲得並びに、UX向上に向けたマーケティング施策・事業・機能の立案~実行等

・事業企画/事業開発
担当事業における課題抽出からその解決のための企画・実行まで、担当事業の推進における業務を担当いただきます。

・アライアンス/パートナーセールス
主にクライアントに対する折衝業務がメインです。担当商材を提案するのはもちろんのこと、新規商材の開発やチームマネジメント、メンバー育成や事業部間連携等、ポジションの枠に囚われずにお任せできるミッションは積極的にお任せします。

・分析/マーケティング
各事業におけるデータ分析やプロモーション、マーケティングを担当いただきます。既存のやり方に囚われずに、
新しい施策を試しながら常にアップデートしていくのがSpeeeの特徴です。探究心が強く、本質的な課題解決を望む方におすすめです。

・プロダクト開発
担当プロダクトにおいて、エンジニアと連携しながらプロダクトの方向性を導くポジションです。
もちろんビジネス側とも連携し、実現したいことをプロダクトにどう落とし込むか、技術的な側面からアプローチします。

■ポジションの魅力
・レガシー産業のDX改革に着手、毎年1つ以上の新規事業を創出する事業開発集団です!
・働きがいのある会社に認定、従業員が自己成長を追求できる出来る働き方を実現できます
・ご自身のキャリアに沿って縦にも、横にも広がる多彩なキャリアパスを叶えられます

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・職種問わず、実績と背景を説明できる方。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~17:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業:月20~45時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~472,100円
固定残業手当/月:71,000円~152,900円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
276,000円~625,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年2回(半期毎)
■賞与:年2回(半期毎)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月50,000円)
家族手当:家族1人につき月20,000円
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
各種研修会、資格取得費用補助、書籍購入費負担(10,000円/月まで)、Speeeライブラリー

<その他補足>
■勤続手当(勤続1年ごとに支給)、皆勤手当、結婚祝い金10万円、出産祝い金10万円、マタニティー健診補助
■Speee Cafe(専任バリスタによる珈琲、紅茶飲み放題)無料利用、常備医薬品
■Speee Library(10,000円/月までの書籍購入可能)
■住居手当:会社から3駅の場合月30,000円(同社規定範囲内に限る)
■ノートパソコン支給:エンジニア…Mac(ノート)、デザイナー…Windows(デスクトップ)、その他…Window(ノート)
■服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、パパ立ち会い休暇、マタニティー健診休暇

会社概要

事業概要
■□《データドリブンな事業開発の連鎖で、DXを推進するBizdevベンチャー》※東大・京大生に人気のベンチャー新御三家□■
【事業内容】
当社の事業は何か?と問われると、「事業を開発する事業」と答えます。対象市場の企業規模・業態に応じ、ROIの高い企業に対してはマーケティングに特化したサービスを、ROIの低い企業に対しては「X-Tech」で業界に特化したサービスを提供しています。現時点でフェーズも規模も異なる10事業を同時運営しており、Speeeとしてリアル産業×DXのシンボル的企業へと成長するため、顕在・潜在ニーズのDX化を推進しています。
所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35F
設立
2007年11月
従業員数
409名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,381百万円
売上高
11,238百万円
経常利益
1,587百万円
平均年齢
29.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    ※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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    「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://speee.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009869880

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