株式会社タカトリ

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【奈良】医療機器営業職～東証スタンダード上場・英語を活かせます・完全週休2日制～

【奈良】医療機器営業職～東証スタンダード上場・英語を活かせます・完全週休2日制～

【東証スタンダード上場、様々な産業を支える「タカトリ」
半導体、スマホのディスプレイなど最先端技術を支える製造装置メーカー/転勤もなく、奈良県で腰を据え技術を磨きたい方必見】

■職務内容：
【取扱商材】
現在、新規事業として取組みを進めている医療機器を担当していただきます。

【客先情報】
・国内の医療機器メーカーが中心となります。
※.国内出張について…全国に客先があるため、宿泊を伴う出張もあります。
頻度は、月1~2回（1回あたり1~3泊程度）です。

【営業スタイル】
・新規開拓が中心となります。
　当社オリジナル製品の拡販と他の医療機器メーカーのOEM/ODMの受託事業を担当いただきます。
・市場調査から装置仕様の打合せ、価格交渉、納品まで設計、製造、購買と連携しながら一貫してフォローしていただきます。

【入社後の育成体制について】
研修期間としては、3カ月間を予定しております。
研修の中身としては、装置の基礎知識を覚える研修や、毎日夕方に16:30~17:30（1時間） 営業研修として、
資料の作成の仕方・市場分析の仕方等を学んでもらいます。
その後は、ブラザー制を設けており、先輩社員の引き継ぎ訪問を兼ねながら営業同行してもらいます。

■組織構成：
部長（50代半ば）1名のみとなります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～法人営業経験なくても可・入社後の育成体制しっかりしておりますので、ご安心ください～
■必須条件：
・営業経験（法人営業／業界不問）
・英会話スキル（日常会話程度）

■歓迎条件：
・中国語の語学スキル
・機械メーカーでの営業経験
・医療機器メーカーでの営業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：奈良県橿原市新堂町313-1
勤務地最寄駅：JR桜井線／金橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：7時間50分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
478万円～660万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：247,000円～298,000円
固定残業手当/月：37,000円～48,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
284,000円～346,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※上記年収は今年度の賞与に沿った年収になります。（業績好調に伴い変動あり、平均賞与4か月分）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（2022年実績：7.0ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限100,000円※規定に応じて高速代も支給可
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮および単身赴任に関する指定寮あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度と前払退職金制度の選択制

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
技能検定資格取得支援制度、各種研修制度、資格取得支援制度（受験料一部負担、合格報奨金支給）、通信教育支援制度（修了時に、通信教育受講にかかった費用を半額返還）

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■時短勤務制度
■育児・介護休暇制度
■役付手当
■管理職手当
■出張手当
■家族手当補足：配偶者15,000円、子1人（19歳未満）につき5,000円
■転居費用補助：最大150,000円支給
■単身赴任手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産休・育児休暇（取得実績あり）、慶弔休暇