クモノスコーポレーション株式会社 【千里中央／転勤無】まちづくり×DXのルート営業　※業界経験不問／土日休／完全週休2日制／時短勤務〇

【千里中央／転勤無】まちづくり×DXのルート営業　※業界経験不問／土日休／完全週休2日制／時短勤務〇

～2021年に10億円の資金調達／世界24カ国との取引実績／飛び込み・新規開拓は一切ゼロ！／有給消化日数 約13日～
「まちづくり」には欠かせない測量を、劇的に効率化する「3次元測量」。弊社は、この3次元測量を実現する3D レーザースキャナを国内でも超早期に独自開発しました。この自社開発の機器を普及させ、《有名テーマパーク》や《世界遺産》など「世界のまちづくり」に貢献したいルート営業を募集しております！
■業務詳細：
【営業スタイル】既存顧客の大手ゼネコンや官公庁をメインとしたルート営業です。テレアポや飛び込みはまったくございません。
【商材】
（1）測量機器の販売
（2）測量サービスの販売　※自社に測量士がおります。
【担当エリア】大阪がメインとなります。
【入社後の流れ】約６ヶ月間、先輩社員がOJTとして付き、二人三脚で業務を覚えて頂きます。徐々に商材理解も深めていただきます。
【主要取引先】箕面市、外務省、JICA、NEXCO 各社、水資源機構、各市町村、各建設コンサル、株式会社大林組、株式会社竹中工務店、鹿島建設株式会社、阪急阪神ホールディングス株式会社、NTT グループ各　他
■働き方データ：
【有給消化】平均有給休暇取得日数（2020年度）：13日
【育休の取得率】女性：100％　男性：ここ数年、対象10名の内3名取得（いずれも半年以上）
【産休の取得率】女性：100％
【その他制度】時短勤務可能、生理休暇、育児休暇（未就業の子供1人あたり年5日の有給休暇付与　※男女問わない）など
■組織構成：
約20名が在籍しており、20～30代がほとんどの比較的年齢層の若い組織です。
■商品力：
・ 2022年3月より、AI・ディープラーニング技術のコンサルティングと開発を行う株式会社Ridge-iとも業務提携を行い、自社が保有する約300TBものビッグデータ活用も推進中です。
・自社開発システム「KUMONOS」は、100ｍ先の0.4mmのひび割れを測る正確さも備えています。
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験あるいは職種未経験の方も大歓迎～
■必須要件：
普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）で、以下いずれかの方
（1）営業のご経験がある方（法人・業界不問）
あるいは
（2）施工管理、測量、設計、現場仕事など建設技術職に従事されていた方
あるいは
（3）建築や土木系の学科を卒業されている方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府箕面市船場東2-1-15
勤務地最寄駅：御堂筋線／千里中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業時間：20~30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円

＜月給＞
230,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細はスキル・経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回（社内査定による）
■賞与：年2回（業績に応じ）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：家族手当(配偶者、子供1人)：20,000円
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
61歳
65歳までの雇用延長制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格支援

＜その他補足＞
■育休の取得率：女性100％　男性ここ数年、対象10名ほどに対して3名取得（いずれも半年以上）
■産休の取得率：女性100％
■有給取得率：60％ほど
■生理休暇あり
■男女とも育児休暇あり（未就業の子供ひとりあたり年5日の有給休暇付与）
■海外出張手当
■熱中症対策手当など
■確定拠出年金あり
■共済給付：お祝いごとやお見舞いごとがあった場合は、各種給付金が支給されます。
■健康管理：人間ドック等を受診されたとき、受診料の一部を補助します。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

夏季4日、年末年始7日、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇など