タチバナテクノス株式会社 【大阪/八尾】プレス金属加工（※パナソニック直取引/ニッチトップメーカー◎/転勤なし）

【大阪/八尾】プレス金属加工（※パナソニック直取引/ニッチトップメーカー◎/転勤なし）

【無借金経営/大手からの信頼/ヒーター線のニッチトップメーカー/冷蔵庫用引き出しレールがパナソニック製冷蔵庫に100％使用される高い技術力/転勤なし/充実した福利厚生】
■担当業務：プレス金属加工
■業務内容：プレス機械を用いた大手家電製品、太陽光発電用パワーコンディショナーの筐体などの製造・加工業務をご担当いただきます。手順に沿って手を動かすだけではなく、将来的には組織を引っ張っていただくことを期待しております。
■同社の顧客：国内大手家電メーカー/国内自動車メーカーなど。パナソニックと直取引があります。冷蔵庫の霜取りに使われるアルミ箔ヒーターの分野ではトップシェアで、パナソニックの冷蔵庫には100%採用されています。
■取り扱い製品：同社製品のヒーター線やレール、各種樹脂/金属部品を取り扱っていただきます。
※ヒーター線…家庭用冷蔵庫や自動車に使用されております。金属・ガラス・プラスチックに取り付け、使用できるベルト状発熱体です。
※レール…家庭用冷蔵庫引出レール
※各種部品…家庭用冷蔵庫の仕切パネル/ドアヒンジ/家庭用・産業用エアコンの金属部品/エコ給湯用金属部品/ソーラーパワコン筐体/子部品及び組立品など。
■社風：メリハリのある職場環境です。真面目で誠実な方が多いですが、普段は和気あいあいといろいろな話をしています。このように、仕事も社内のコミュニケーションも大切に、両立しているところが八尾工場の特長です。
■研修制度：社内研修で商品について学んできます。
■当社の特徴：当社は1962年創業以来、半世紀に渡り、お客様のお困りごとに技術的なアプローチで応えてきました。数十年に及ぶ技術的な取り組みは、「電装事業」「プレス事業」という大きな二つの柱となり、それぞれの事業で多くのお客様からご指示をいただいております。当社は「モノ作りの進化」を常に追求し、お客様にご満足いただける高品質の技術力を形やサービスに変え、これからもお客様本位の提案型企業を目指していきます。また当社は、事業を営むすべての地域や国家に社会的な貢献をしていきます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
プレス金属加工の経験をお持ちの方
■優遇条件：
・フォークリフト免許をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
八尾工場
住所：大阪府八尾市老原7丁目61
勤務地最寄駅：JR大和路線／志紀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：10時～10時10分、12時～12時45分、15時～15時10分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし

＜予定年収＞
350万円～587万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：164,000円～278,000円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：57,000円～92,000円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
241,000円～390,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※超過した時間外労働の残業手当は別途支給
※年収は生産奨励金・決算生産奨励金込みとなります。
(昨年度実績：
生産奨励金／(基本給＋物価手当)×3ヶ月
決算生産奨励金／(基本給＋物価手当)×1ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
寮社宅：社宅入居可（会社負担20,000円程度／月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：1年以上の勤務が条件（再雇用65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内教育（OJT）
各種資格取得支援

＜その他補足＞
■マイカー通勤あり※交通費の支給はございますが、会社に社員用駐車場がないため、各々で駐車場の手配をお願いします。
■企業型確定拠出年金（401k）
■社員食堂あり
■住宅費補助
■団体保険契約
■ 福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■長期休暇取得
■食事代補助

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数110日

日曜、GW（連続9日）、夏期休暇（連続7日）、年末年始（連続9日）、同社カレンダーに基づく年5日の有給休暇の一斉取得あり
※同社カレンダーに基づく（各連続休暇は本年度計画）
※繁忙期：4～9月