株式会社アット東京

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【社内SE】基幹システム開発のプロジェクトマネージャー ※週半分以上テレワーク／就業環境◎

【社内SE】基幹システム開発のプロジェクトマネージャー ※週半分以上テレワーク／就業環境◎

【システム企画職や管理職を目指せる／本社勤務・テレワーク有と安定環境で長期就業可能◎／年休124日／残業平均10～20h程】
■ポジション概要：
多くの企業のビジネス運営に必要不可欠な存在である世界最大級のデータセンターを運営する当社にて、事業拡大と新規プロジェクト始動に伴い、個人のスキルに応じて、社内基幹システムの企画・プロジェクトマネジメントや開発・運用をお任せします。
◎現在、メンバー全員が週の半分以上をテレワークとしており、働きやすい環境となっています。

■業務内容：
・アプリ、インフラにおける社内システム開発の企画、社内調整、外部ベンダーコントロール
※大規模なシステム開発については、要件定義以降の業務はパートナー企業に外注をしており、主にプロジェクトマネジメントを行います。
・クラウドサービス導入における導入、設定、運用
・担当するシステムの運用、メンテナンス、トラブル対応など

■業務の魅力：
自身で提案したシステムを提案、構築することができます。
得られるスキルとしては、プロジェクトマネジメント能力の向上、研修による最新ITスキルの習得、全体的なシステム企画能力などが挙げられます。
【キャリアプラン一例】プロジェクトマネージャー　→　システム企画職　→　管理職（マネージャー or ITプロフェッショナル）

■組織構成：
DX推進部は3グループに分かれており、本ポジションはシステム開発グループへ配属いただく予定です。
・システム企画グループ：システムの企画やセキュリティの維持
・システム開発グループ：主に開発業務、プロジェクトマネジメントを担当
・システム運用グループ：各種問合せ、定型業務を行う
◎開発担当として実際に手を動かしたい方、プロジェクトマネジメントや企画を行いたい方など、社内SEとして自分が得意とするスキルを高めていくことが出来る環境です。
※開発インフラ…主にWindowsサーバー、Salesforce、Wagby、AgileWorks、AWS

■当社の特徴：
世界中のビジネスを支える業界最大規模のデータセンター事業を専業しています。当社の最新・堅牢なデータセンターは都内中心に展開しており、そこでは日本有数の企業のグローバルなシステムが停止することなく稼動しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システムの設計経験（詳細設計以上）

■歓迎条件：
・プロジェクトマネジメント、システム企画経験
・顧客管理、契約管理、販売管理、会計管理などの業務知識
・インフラ、ネットワーク関連の基礎知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲5-6-36 ヒューリック豊洲プライムスクエア3F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有
ローテーションで定期的に発生する訳ではなく、会社運営上必要な場合に発生する可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
550万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円

＜月給＞
300,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は、基本給×12か月分に加え、平均的に発生する月20時間分の残業手当を含む想定金額です。詳細は、能力・経験を考慮の上、決定します。
■残業手当：残業時間に応じて全額支給
■賞与実績：5ヶ月分支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで希望者全員）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社費でのセミナー受講
■資格取得表彰金制度、資格取得費支出制度

＜その他補足＞
■「カフェテリアプラン（繰り越し可能な年間10.8万円分のポイント付与）※レジャー、宿泊、育児、介護等に使用」
■財形貯蓄
■セコムグループ社員持株会
■セコムグループ社員割引（ホームセキュリティ、自動車保険割引、団体保険※生保／損保の一部等）
■懇親会費用補助（四半期毎に1人上限2,000円を支給）
■文化会活動補助（会社認定の部活動に対して四半期毎に1人上限2,000円補助）
■退職金：有 退職一時金、企業型確定拠出年金（マッチング拠出制度も有）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始（5日）、夏季休暇（3日）、創立記念日（5/1）、誕生日休暇（誕生月に1日）、有給休暇（4/1入社は20日支給）※入社日に応じた比例付与