株式会社プラズマイオンアシスト 【京都市】プラズマ装置開発※国内有数の最先端加工／年休125日・残業5H／大手取引先9割超(直取引)

【京都市】プラズマ装置開発※国内有数の最先端加工／年休125日・残業5H／大手取引先9割超(直取引)

～年々市場が拡大している”DLC”コーティングができる企業／特許取得し黒字化／最先端の開発研究／転勤なし～

事業が軌道に乗ってきたため開発部員を増員致します。主にダイアモンドライクコーティングと呼ばれる超高度の表面加工ができる装置開発、開発した装置を用いた加工の工法開発を行います。
＜業務詳細＞
（1）顧客課題に応じた仕様検討（部品形状・硬度・機能性など）
（2）仕様に応じた装置条件のシミュレーション（気体中の素材割合やプラズマ状態など）※1実験に数十万かかるためシミュレーションは念入りに行います。イオンを考慮した電磁気学のシミュレーションとなります。
（3）実験・試作
（4）失敗要因の分析
（5）新装置の開発（連続で加工が出来る装置の開発など）　
ゆくゆくは、新技術を生み出すための週１回の技術会議をリードしていただける方になっていただきます。

■組織構成
全13名で構成されており、最先端技術の面白みに惹かれて入った社員が多いです。

■働き方
年休：125日／残業：5H／転勤もありませんのでワークライフバランスが整い、腰を据えて長期就業が叶います。

■事業
（１）国内に2社のみ・DLCと呼ばれる独自の最先端表面加工ができるベンチャー企業
もう1社は共同開発会社にあたり、国内でも量産化体制を持つのは同社のみ
（２）阪大の核融合装置開発をした社長が技術派生で特許取得し設立
NEDOや大手との共同開発資金での運営から始まり、黒字化に成功。世界的な大手部品メーカーと直取引。
（３）薄く高硬度で数多くの素材が加工可能。膜厚・硬度・伝導性・その他機能の付与など自由度が高いのが他加工にない特徴です。コスト面でも中長期的に数十分の１を実現することも。
低温でのコーティングが可能で従来では加工できない樹脂などもダイアモンドレベルの硬さにできます。同社独自の加工は硬さ・機能性の自由度が高く、その他、複数の元素を組み合わせることで伝導性や撥水性・除菌など多くの機能を付与できます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
発電所、核融合、プラズマ、原子核・素粒子分野などを大学または大学院で研究されていた方
プラズマ技術の基礎知識
（DLCなどの製造経験は不問です）

＜勤務地詳細＞
本社（京都）
住所：京都府京都市伏見区毛利町117
勤務地最寄駅：近鉄京都線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
伏見駅から徒歩15分

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業５H

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は基本給2万円減

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～312,000円

＜月給＞
250,000円～312,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回　3千～1万5千円／月※実績次第で大きく昇給！
■賞与：年2回　2ヵ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：住宅手当10,000円～15,000円支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：入社3年後

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■役職手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏期休暇