求人詳細

募集要項

仕事内容	【カジュアル面談】ポジションリサーチ（営業・設計・施工）※リノベーション業界の成長企業【応募意思不問のカジュアル面談～「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に」を掲げるリノベーション業界の急成長企業／三井物産出資、NTT都市開発と業務提携も行っています】 ■業務内容：主に２つの部門で募集しております。１．マンションリノベーション事業ワンストップ型リノベーション業界No.1の当社で、すでにお手持ちの住まいを新しい暮らしに合わせてデザインしたい方や永く愛着を持って住みつづけたい方に向けて、リノベーション提案～設計・施工を担う部署になります。当部門では（1）リノベ―ション設計（2）内装施工管理の２ポジションを募集しております。２．都市創造事業遊休地の不動産再生事業を担っている部署であり、事業企画・設計・施工・運営までをワンストップで提供します。（1）企画営業（2）設計（プロジェクトマネージャー）ポジション（3）施工管理（テクニカルマネージャー）ポジションの３ポジションを募集しております。 ※ご経験により、ご希望以外のポジションを打診させていただく可能性がございます。 ★リノべる株式会社について知りたい！自分の経験でチャレンジできるか話を聞いてみたい！という方についても積極的なご応募おまちしております。 ■働き方： ▼残業：フレックスタイム制を活用して全社平均22時間/月の環境です。PCと勤怠が連携しており管理体制の整備が進んでおります。 ▼在宅勤務：週2-3日ほどリモートワークを推奨しております。デイリーの朝礼や週1の1on1で部長・メンバー間のコミュニケーション活性化を図っています。 ▼その他服装自由・築50年のビルをリノベーションしたオフィス（カフェ利用可、フリーアドレス制） ■事業の特徴「まちの新しい価値になる。」不動産再生事業を通して既存建物の用途変更をおこない、“人が集まる”楽しい場所や心地よい環境を提供し、まちに新たな魅力を生むことで社会課題に貢献するまちづくりを行っております。「情報取得」から「企画」「設計」「施工」「運営」までをワンストップで行い、また持続することを重視し、事業の収益性にもコミットすることで遊休不動産に新たな価値を提供します。また、500社超のパートナー企業と連携することで、全国の様々なエリア、アセットタイプで事業に取り組むことができ、幅広い事業展開をしております
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞【応募目安】 ■リノベーション本部：・設計：建築設計経験もしくは建築施工管理経験・施工管理：建築施工管理経験 ■都市創造事業部：・営業：不動産・建築・建設いずれかの業界における法人営業経験または不動産開発・企画等の経験者・設計（プロジェクトマネージャー）：Rc造・S造の意匠設計経験者・施工管理（テクニカルマネージャー）：Rc造・S造の建築施工管理経験者
勤務地	＜勤務地詳細＞ WEB説明会／勤務地はご希望に合わせてご提案します住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無基本的には転勤はございません（本人の希望による）＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週3日リモート）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、14:00～20:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ※全社平均残業時間：約22時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中も労働条件に変更はありません。
給与	＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,705,408円～固定残業手当/月：102,683円～143,757円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 411,467円～（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、ポジション・年齢・経験などを考慮し決定します。［給与］年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します［昇給］年2回（4月・10月）［その他］見込み残業45時間/月含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給（会社規定に基づき支給）社会保険：各種社会保険完備＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞・入社後１週間は入社研修を実施し、社内研修等を実施します・セミナー参加費補助、図書購入費補助、資格手当、資格取得手当＜その他補足＞・ノートPC、スマートフォン（iPhone）、ディスプレイ支給・リモート勤務導入（出勤日等は、部門によって異なる）・持株会、従業員住宅購入割引制度、在宅勤務制度、セミナー参加費補助、資格取得手当、資格手当、図書購入費補助、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（10日）、リフレッシュ休暇（5日）、バースデー休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
テクノロジーを活用したリノベーション・プラットフォーム事業（個人向けマンション・戸建てのワンストップリノベーション、法人向け一棟リノベーション・店舗・オフィス・商業施設の企画・設計施工及び運営、パートナー企業向けリノベDXプラットフォーム）

所在地: 〒107-0062
東京都港区南青山5-4-35

設立: 2010年4月

従業員数: 247名

上場市場名: 非上場

資本金: 769百万円

平均年齢: 31.4歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.renoveru.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3009889042

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業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 内装・インテリア・リフォーム

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給与	＜予定年収＞　500万円～800万円　　＜賃金形態＞　年俸制　12分割　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：3,705,408円～　固定残業手当/月：102,683円～143,757円（固定残業時間45時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月額＞　411,467円～（12分割）（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※給与詳細は、ポジション・年齢・経験などを考慮し決定します。　［給与］年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します　［昇給］年2回（4月・10月）　［その他］見込み残業45時間/月含む　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　WEB説明会／勤務地はご希望に合わせてご提案します　住所：東京都　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（10日）、リフレッシュ休暇（5日）、バースデー休暇

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