株式会社岩谷技研 【札幌近郊】実験・開発◆ＵＩターン歓迎！引越し手当有り／宇宙ベンチャー／裁量◎打上げ成功率100%

【札幌近郊】実験・開発◆ＵＩターン歓迎！引越し手当有り／宇宙ベンチャー／裁量◎打上げ成功率100%

【ＵＩターン活躍中！引越し手当有り／転勤無し／年間休日125日以上／札幌駅から20分／気球で宇宙旅行を実現する宇宙ベンチャー企業／IPO準備中／300回以上打上げ、成功率100%／裁量◎／面接交通費補助有り】
■ミッション
近年、各国で科学探索を超えたレジャー目的を含む宇宙開発が盛り上がりを見せています。ですが、まだそのほとんどは巨額の旅費を購うことができ、なおかつ過酷な肉体訓練および精神鍛錬を耐え抜くことができる、ごく一部の人たちにしか門戸が開かれていません。
当社のミッションは誰でも頑張れば用意できる程度の経済的負担のみで、幼児から年配者まですべての人を “宇宙の入り口” まで連れて行くことです。

■具体的な仕事内容
気球を用いた宇宙旅行の実現に向け、気密キャビン、高高度気球の開発に携わっていただきます。
・高高度気球の開発
・高高度気球の打ち上げに関する業務/実験
・気球打ち上げに関する装置開発
・強度試験等の要素実験
・宇宙旅行用キャビンの開発

■当社の特徴
当社の技術力は高く評価されており、国内ベンチャーのシードステージで国内最大規模の出資を受けています。
同社の宇宙旅行の行程は地上から徐々に上昇し約2時間で宇宙が見える高さまで上昇。そこで1時間程度遊覧したあと地上に帰還します。ロケットより安全確実に到達できるのも魅力の一つです。開発しているスペースバルーンと呼ばれる気球は大気が1％未満になる高さへ到達します。すでに300回以上打ち上げを行っており成功率も100％に達しています。

■働く環境
各研究員には幅広い裁量があり自由で柔軟な研究開発を行っています。36台の3Dプリンタをはじめとして様々な工作機器類も充実しているため、迅速に試作・実証を行える社内環境があります。同時並行で試作実験を行えるために開発スピードが速くかつ安全性の検証も万全に行えます。
社員の柔軟な発想を育むためオープンでクリーンなオフィスを目指しており資料や科学文献なども定期的に仕入れています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・機械工学分野の職種にて実務経験のある方（研究、設計、生産技術、品質保証 等）

【歓迎要件】
下記いずれかのご経験が有る方
・各種評価試験の企画、実施、報告書作成まで一貫して対応した経験のある方
・各種評価試験の結果を製造現場へと反映し、製品の改良を推進した経験のある方
・関連部門と連携しプロジェクトを主導した経験のある方
・中型免許以上の自動車運転免許を有する方
・熱気球操縦士の技能資格を有する方

【求める人物像】
・フィールドワークに抵抗の無い方

＜勤務地詳細＞
江別研究所
住所：北海道江別市大麻中町26-22 大麻ステーションビルA棟
勤務地最寄駅：JR大麻駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
札幌駅よりJRで約15分で最寄り駅（大麻駅）に到着し、駅から徒歩5分に本社がございます。

＜転勤＞
無
特記事項無し

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業：40時間（昨年度実績）　※本年は打ち上げ計画の状況により変動の可能性有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
諸条件に変更無し

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～420,000円

＜月給＞
280,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※賞与：無
※住宅手当付与、残業月40時間の場合の想定年収：475万円～700万円
※想定年収700万円は基本給420,000円、住宅手当上限30,000円、想定残業40時間/月の場合の金額となっております。
※想定の残業時間は昨年度実績となります。本年は打ち上げ計画の状況により変動の可能性有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：諸条件あり
住宅手当：諸条件あり（※上限3万円）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
ご経験に合わせて、OJTを中心に研修を行います。

＜その他補足＞
・面接交通費支給あり（移動費のみ）
・引越し代補助あり（単身の方：上限30万円、世帯持ちの方：上限60万円　※規定あり）
・従業員持株会制度
・ストックオプション制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/30～1/3）、夏季休暇（3日間）、一斉休暇（12/29）など