株式会社トリプルアイズ

企業情報を詳しく見る

【カジュアル面談可】インフラエンジニア・オープンポジション／東証グロース市場上場／第二新卒歓迎

【カジュアル面談可】インフラエンジニア・オープンポジション／東証グロース市場上場／第二新卒歓迎

＜高精度の顔認証技術である「画像認識プラットフォームAIZE」や「AIZE Breath：顔認証アルコール検知システム」を自社サービスとして展開/自己学習できる機会も多くあります／設立以降毎年増収の成長中企業＞

■業務内容：
現在のスキルに合わせて業務をアサインさせていただきます。
＜案件例＞
・クラウド移行に携わるサーバーエンジニア(設計・構築・AWS/Azure)
・官公庁向け 基盤更改案件(設計・構築・クラウド)
・金融機関の基盤更改プロジェクト(設計・構築・MS365)
・Ansible活用のネットワーク自動化エンジニア(設計・構築)
・エンタープライズ顧客向けNW設計・構築案件(設計・構築)
等、多数ある案件の中から、ご自身のキャリアに沿ったものをアサインいたします。
開発環境も下記の通りたくさんありますので、幅広いキャリアを積むことが可能です。
【望ましい知識・経験】
・AWS・Azureなどのクラウド経験
・Windows／Linuxサーバ設計・構築・運用経験
・VMWare等を用いた仮想化の設計/構築/保守
・Microsoft365の構築もしくは運用経験
・ネットワーク構築案件における設計・構築・テスト・移行経験
・Ciscoルータ/Catalystスイッチの設計・構築
・Cisco、YAMAHA関連機器の構築経験

■今後のキャリアについて：
AIの自社内研修が無料で受けられるため、AIエンジニアへのキャリアアップも可能です。毎年、AIの部署に異動をするエンジニアも多数おり、それぞれのキャリアプランを叶えている社員が多くいます。

■研修制度
役職に応じた研修や、未経験から学べる自社コンテンツを一人ひとりのペースに合わせ、毎週課題をこなしながら、AIの実装を行い、実務で通用する技能を身に付けられる研修まで、全社員が様々な分野、様々なレベルを自由に学べる環境を目指し、基礎的な技術研修から上級のプロジェクトマネジメント研修まで多岐にわたり実施しています。

■働き方
残業時間は平均20時間程度となっております。月次、週次での勤怠管理を徹底している他、部門内でも調整を行っているため、20時間を超えないことが多いです。一部在宅勤務がほとんどない案件もございますが、多くの案件で在宅勤務が可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■ 必須要件
・サーバ設計、構築のご経験

■ 歓迎スキル/経験
・VMwareを用いた仮想化の設計/構築/保守
・システム移行経験
・AWS/Azureなどのクラウド経験
・Microsoft 365の構築もしくは運用経験
・大規模システム更改プロジェクトへの参画経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田駿河台3-4 龍名館本店ビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
リモートワークが基本※打合せや本番環境での作業（リリースなど）の場合に現場出勤となります（頻度：2、3回／月）。 永続的にリモートワークになる予定です。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
みなし残業20時間分を含みます。20時間を超えた場合はお支払いします。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間の間、賃金・福利厚生・業務内容は正社員と変わりありません。【東証グロース市場上場】

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：297,550円～464,250円
固定残業手当/月：40,225円～62,750円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
337,775円～527,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与は、決算賞与となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月3万5000円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・AIエンジニア育成のための社内研修、検定プログラム「AT20」
・技術勉強会
・paiza、Udemyを利用した自主学習制度


＜その他補足＞
・資格取得支援制度
・勤続表彰・社内特別表彰
・私服勤務可（ビジネスカジュアル）
・社内イベント・クラブ活動
・テレワーク可
・平均残業時間20時間以内
・副業申請制度あり
※将棋部や野球部など多数あり。
会社公認のクラブ活動の費用は会社より部費支給あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期・連続休暇、結婚記念日休暇、勤続休暇、産休・育休、介護休暇