株式会社鰐設計 【仙台／転勤無】設備設計（電気・衛生・空調）◆幹部候補／年休125日／IZUMIグループ◆

【仙台／転勤無】設備設計（電気・衛生・空調）◆幹部候補／年休125日／IZUMIグループ◆

<<経験を活かした即戦力としての期待／IZUMIグループ株式会社の100％子会社／今までの実績から継続した依頼があり安定性◎>>

■業務概要：
大手ゼネコンやサブコン、設計事務所などとの販路を持ち、CADやBIMを活用した建築設備設計の仕事を行っていただきます。民間企業様からの受注が9割を占めており、創業以来、設計力を評価され、継続的にお仕事をいただける関係ができております。近年、地方自治体の案件にも取り組み始め、業務の幅を広げております。また、ZEBのようなこれからの時代を考慮した設計にも携わっていただきます。

■担当業務：
・建築設備設計（電気設備・空調設備・衛生設備）
・図面や計算書の作成、顧客との打ち合わせ、現地調査
※現地調査以外、ほとんどが社内での業務となり、設計に集中できる環境です。

■組織構成：
34名の社員（男女比6:4、平均年齢40歳／大半が20～30代）が在籍しており、転勤はなく、皆同じオフィスで働いています。
配属となる設備設計部では、チーフマネージャー、グループリーダー、リーダー、チーフと各ポジションにて連携して運営をしています。

■特徴・魅力：
【充実した設備で将来性のある設計が可能】
積極的な設備投資を行い、3D CADアプリの「Rebro」を導入しています。充実した設備のもとで、大手顧客に向けてZEBを考慮した設計を行うことができます。
【正当に評価される環境】
当社はオリジナルの人事制度を導入しております。各社員の売り上げを日ごとに管理し、その達成具合をもとに公平な評価を行っています。そのため、自身の頑張りが正当に評価される環境で働くことが可能です。
【IZUMIグループ株式会社の100％子会社】
省エネ部門で日本トップシェアの会社であるIZUMIグループ株式会社の子会社になったことで、業務の幅が広がり、更には企業の安定性もより向上しました。
【年間休日125日】
暦通りの完全週休二日制を取り入れており、年間休日は125日あります。忙しい仕事でありなでのも、有給取得率も6割以上とお休みもきちんと取ることが可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・設備設計の実務経験（電気関連の経験者優遇）
・施工管理の経験
■歓迎条件：
・3D CADの使用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市青葉区大町1-4-1 明治安田生命仙台ビル4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業：30時間（案件や繁忙期により増減あり）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与変動はありません。

＜予定年収＞
450万円～632万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～400,000円

＜月給＞
270,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・能力を考慮して決定します。
※上記年収は、月30時間残業した場合の想定金額です。
賞与：年2回（前年度実績：2ヶ月分）の賞与／別途業績により決算賞与あり
役職手当：チーフ5千円、リーダー1万円、グループリーダー3万円、部長5万円
／入社後最短半年で役職に就く可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限30,000円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
研修はすべてOJTで行います。

＜その他補足＞
各種手当あり（資格手当、役付手当、技能手当、出張手当、時間外手当）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GWや夏季などに有休奨励日あり（有給取得率6割以上）
年末年始休暇（12/30～1/3／固定）