株式会社宝貴工芸 ジュエリーの修理・リペア受付やご提案◆未経験歓迎！／残業月2H程度／育休産休実績◎／年休125日

ジュエリーの修理・リペア受付やご提案◆未経験歓迎！／残業月2H程度／育休産休実績◎／年休125日

【リピートを重視する接客スタイルでお客様と長期的に繋がる／ライフイベントを経ても働きやすい環境／ノルマなし／転勤無し】

お客様の大切なジュエリーをリペア・リフォームする仕事です。
ネックレスの糸替えやリングのサイズ直し、新品仕上げ・変形直しなどのリペアから、思い切って最新のデザインへ造り替えるリフォームの提案まで、幅広いサービスに対応しています。

【仕事の流れ】
▼リペア・リフォームのヒアリング
相談に訪れたお客様のジュエリーを拝見し、ご要望のヒアリング
▼代金やプランなど、適切なサービスのご案内
修理ができるかどうかの判断や、数百種類の見本を用いてデザインやサイズなどのリフォーム提案を行ないます。所要時間はヒアリングと合わせて30分～2時間程度。
▼ジュエリーをお預かりし、職人へ送付
ご契約後、リフォーム内容・納期などを記載した伝票を作成。
ジュエリーと共に、写真・伝票を送って作業を依頼。
▼納品
納期は1週間～1ヶ月程度。完成品が届いたら、お客様にお渡しし、終了。
※上記のほか、ジュエリーの販売、金・プラチナ製品の買取りもお任せします。

【働きやすさ】
産休育休や突発休などにも相互理解があり、時短勤務の実績もあります。また、百貨店勤務のため残業は少なく、結婚や出産などのライフイベントを経ても働きやすい環境です。

【入社後の流れ】
入社後の研修や店舗での実務を通して、宝石や素材、技術などの幅広い知識や基本的なデザインについて学びます。店頭では適宜質問をしながら業務を進め、半年ほどでスムーズに業務出来るようになります。

【やりがい】
◎お客様は、長年愛用してきた品や、思い出の品を手に来店されます。
「大切なジュエリーを今後も大事に使いたい」そんなお客様の想いをジュエリーのリペア・リフォームを通じて形にするやりがいがあります。
◎約300種類の見本を参考に、ジュエリーのデザイン提案が可能です。お客様の話をもとに、毎日使いたくなるようなデザインのご提案をお願いします。

＜お客様の想いを汲み取り、形にする接客を＞
お客様は、長年愛用してきた品や、思い出の品を手に来店されます。「大切なジュエリーを今後も大事に使いたい」そんなお客様の想いをジュエリーのリペア・リフォームを通じて形にするのが当社の仕事です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
　接客経験がある方

■歓迎条件：
・ジュエリー販売の経験がある方

＜勤務地詳細1＞
京王百貨店 新宿店
住所：東京都新宿区西新宿1-1-4 京王百貨店６階
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東急百貨店 吉祥寺店
住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-3-1 東急百貨店１階アクセサリー売場
勤務地最寄駅：中央線／吉祥寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
東急百貨店 たまプラーザ店
住所：神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-7 東急百貨店1階アクセサリー売場
勤務地最寄駅：各線／たまプラーザ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
ご希望/ご自宅の場所も考慮し、配属先を決定いたします

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤はありませんが、店舗間の異動の可能性がございます。

＜勤務時間＞
9:30～20:10 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:30～18:30
11:10～20:10
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均2時間/月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇面に差異はありません。

＜予定年収＞
360万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～280,000円

＜月給＞
240,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
月給に残業代は含まれておりませんが、残業があった場合は別途支給いたします。
■賞与　年2回(昨年度平均：年3ヶ月　業績により変動　2年目より満額支給）
■昇給　年1回（4月）
■残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・通勤交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心です。1店舗当たり3-4名の従業員が働いているためそれぞれの接客ノウハウを吸収することが出来ます。

＜その他補足＞
社会保険完備（健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・通勤交通費全額支給
・育児／産休休暇実績あり
・健康診断

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年間休日125日
■シフト制（月8～12日）
■慶弔休暇
■有給休暇（研修期間終了後に10日間付与、以降4/1に最大20日付与）
■産前・産後休暇（取得実績有）
■育児休暇（取得実績有）