株式会社日経ＢＰソリューションズ 【札幌本社/リモート9割】Webディレクター※日経BPグループ／制作メイン／東京と連携し大型案件受注

【札幌本社/リモート9割】Webディレクター※日経BPグループ／制作メイン／東京と連携し大型案件受注

Webを使った企業コミュニケーションの課題解決を行っている当社のWebディレクターをご担当いただきます。
■業務内容：
Webサイト構築に関わる下記ディレクションサポート業務をお任せいたします。
・新規案件のディレクション補佐／運用案件の進行ディレクション
・クライアント対応／外部パートナー調整　等

■実績サイト：
ANAビジネスソリューション サービス/コーポレートサイト https://www.abc.jp
三井住友建設 コーポレートサイト https://www.smcon.co.jp/
昭和産業 コーポレートサイト https://www.showa-sangyo.co.jp/

■職務の特徴：
・当社のWebディレクターは、制作進行の指揮をメインに、運用等も随時対応しています。
・プロジェクトの企画や要件定義など大きな方針は親会社の日経BPコンサルティングのマーケティングチームが行い、詳細方針を当社で担当していく流れがほとんどです。クライアントの目的や要望を理解し、目標を達成するために、より効果的な設計やWebサイトの見せ方などを検討していきます。その後、制作チームのアサインやキックオフMTG、制作進行を行い、最終的な納品まで対応します。納品後、引き続きサイト運用を担当していく場合もあります。関東圏のクライアントが中心となるため、札幌メンバーも東京出張し、直接対面で案件のすり合わせや共有を行う場合があります。
・拠点は札幌（本社）と東京（支社）にあり、東京メンバーとは電話やメール、MicrosoftTeams、テレビ会議を利用してのMTGで連携を取り、札幌にてプロジェクト業務を進行するスタイルです。 社内外とのコミュニケーションは、対面やMicrosoftTeams等がメインとなり、札幌オフィス内ではホワイトボード等も活用してMTGを行っています。制作タスクのやり取りはBacklogを使用しています。
・資料作成作業が主な業務となるため、オフィス系ツールの使用が多いですが、画面設計については「Adobe XD」を社内の共通ツールとして使用しています。操作性が快適で活用できる機能も多いため、作業効率化にも大いに役立っています。細かなツールを多用して日々の作業効率UPを常に意識しながら業務を進めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Office系ソフト
・Adobe Photoshop/Illustrator
・HTML/CSSの基礎知識
・Webディレクション実務経験1年以上（または同等レベルの知識・技術）

■歓迎条件：
FigmaやXDを用いた情報設計、画面設計経験／主たるCMSの基礎知識や導入経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道札幌市中央区大通西10-4-133 南大通ビル新館 8F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間30分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
1日の所定労働時間：7時間所定時間外労働：1日1.5～2時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更等はございません。

＜予定年収＞
300万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：152,000円～250,500円
固定残業手当/月：81,850円～116,323円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
233,850円～366,823円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はみなし残業代を含むおよその金額です。給与詳細は、経験・能力等を考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内勉強会
■メンター制度（入社から6か月間）
■技術サポート担当
■Udemy受講し放題
■イベント・セミナー参加費用の補助

＜その他補足＞
■産休・育休制度
■介護休職制度
■ノー残業デー（毎月第2水曜日）
■フリーアドレス
■全デスクに32インチ4Kモニターディスプレイ完備（一部デュアル）
■「日経ビジネス」「日経デザイン」読み放題

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、忌引き等
祝日と繋いで連休を調整する社員も多く、ご自身の業務に合わせて柔軟に有給を取得しやすい環境です。