求人詳細

募集要項

仕事内容	【大阪/リクルーティングアドバイザー】企業の人事責任者や経営層を相手に採用課題の解決に貢献！【大阪オフィス立ち上げに伴う募集/未経験から人材紹介営業(RA)へチャレンジ可能/20代で700万円も目指せる環境/大阪オフィスの立ち上げに関与できる貴重な経験を当社で積みませんか？】 ■概要：リクルーティングアドバイザーとして、法人顧客の中途採用支援を通じ、人事・経営課題を解決する提案営業をお任せします。 ※同社は、IT・WEB・ゲーム業界に特化した人材紹介サービスを展開しており、エンジニアやクリエイター職の採用支援実績が豊富です。 ■詳細：求人情報のヒアリング・求人票作成、ターゲットの紹介、面接・入社までのフォローがお仕事です。企業様に応募状況や選考中の候補者様の状況を報告し、採用決定まで導きます。（1）採用ニーズのヒアリング、求人開拓（新規開拓はなし）（2）求人内容等のヒアリング・求人票の作成…職務内容や求める人材を定量（経験）や定性（人柄・志向性）の側面からヒアリングし、求人票を作成します。（3）人選から人材の推薦（4）進捗介入～入社までフォロー ■組織構成：業界別でチームの編成を行っており、20代を中心に活躍中。新卒の社員や、中途入社は異業種出身の営業が多く在籍しています。 ■教育体制について：入社後は東京にて半年ほど研修を実施いたします。その後大阪支店オープンと共に異動していただきます。東京での研修期間の住宅補助は会社負担となります。 ■魅力： (1)【人材紹介業界No.1の社員から学ぶことができます】有名人材紹介サイトのアンケートで、会社としても、個人としても上位表彰を受けているスタッフばかりなのも特長。数多ある人材紹介会社、コンサルタントの中で高い評価を受けています。 (2)【研修制度が充実！未経験でも安心して挑戦できます】入社後1カ月間は上司とマンツーマンで業務を行い、仕事の仕方を1から学びます。また、会社で蓄積したノウハウをしっかりオペレーションに落とし込んでいる為、未経験者でも入社2カ月目から1人で成果を出すことができます。 (3)【縦横にキャリアアップ可能】成果次第で、早期にマネジメントにチャレンジすることも可能。また、RAからCA、CAからRAへ職種変更をすることも可能です。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件は社会人経験1年以上のみ！・未経験でも営業にチャレンジしたい方・人材業界にチャレンジしたい方・営業にチャレンジしたい方・IT業界にチャレンジしたい方ご応募お待ちしております。 ■内定実績：タクシードライバー、料理人、コンビニ、キャビンアテンダント、飲食店、携帯販売、アパレル販売、ホテル、スーパー、眼鏡販売、不動産、金融、食品、人材、広告、教育、MR、中古車販売
勤務地	＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市北区曾根崎２丁目６ー６コウヅキキャピタル6階勤務地最寄駅：谷町線／東梅田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞ ■教育体制について：入社後は東京にて半年ほど研修を実施いたします。その後大阪支店オープンと共に異動していただきます。東京での研修期間の住宅補助は会社負担となります。＜転勤＞無入社後は東京にて半年ほど研修を実施いたします。その後大阪支店オープンと共に異動していただきます。東京での研修期間の住宅補助は会社負担となります。＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無期間の定めなし＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中でも給与などは変わりはありません。
給与	＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,800円～430,900円固定残業手当/月：70,200円～139,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～570,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記予定年収は、月45時間分の固定残業代を含む金額（超過分別途支給） ※上記は想定年収であり経験やスキルを考慮の上決定。昇給年2回（6月、12月）賞与年2回（7月、1月）※基本給の4か月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費支給（上限2万円/月）社会保険：社会保険完備＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ OJTが中心になります。 ※「IT業界に関する専門知識」は入社時には不要です。業務を通じながら学んでいただきます。＜その他補足＞ ■書籍購入手当 ■保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■完全週休2日制（土・日・祝日）夏季、年末年始、GW、有給、慶弔休暇

会社概要

事業概要: ■同社特徴：
(1)【IT専門×人材紹介】
(2)【「質を謳う」】
(3)【未経験者でも1ヶ月でひとり立ち、1年以内での昇格実績も多数あり】

所在地: 〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4F

設立: 2011年8月

従業員数: 300名

上場市場名: 非上場

資本金: 30百万円

平均年齢: 27歳

応募方法

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応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.geekly.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3009907697

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勤務地から探す: 関西 > 滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県
エリアから探す: 大阪市北区
最寄り駅から探す: 東梅田駅 / 大阪梅田駅(阪神線) / 北新地駅
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 人材紹介・職業紹介

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給与	＜予定年収＞　400万円～800万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：199,800円～430,900円　固定残業手当/月：70,200円～139,100円（固定残業時間45時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　270,000円～570,000円（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※上記予定年収は、月45時間分の固定残業代を含む金額（超過分別途支給）　※上記は想定年収であり経験やスキルを考慮の上決定。　昇給年2回（6月、12月）賞与年2回（7月、1月）※基本給の4か月分支給　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　大阪支社　住所：大阪府大阪市北区曾根崎２丁目６ー６コウヅキキャピタル6階　勤務地最寄駅：谷町線／東梅田駅　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　■完全週休2日制（土・日・祝日）　夏季、年末年始、GW、有給、慶弔休暇

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