株式会社ジー・エフ・エル 【SES営業】【無形商材への挑戦歓迎】教育体制◎／インセンティブあり／土日祝日休み／残業月10H以下

【SES営業】【無形商材への挑戦歓迎】教育体制◎／インセンティブあり／土日祝日休み／残業月10H以下

【業界未経験歓迎／有形商材から無形商材に挑戦したい方歓迎／完全週休二日制・年休127日／営業が残業しない社風／ノルマ無し／インセンティブ有り／残業月平均10H以下】

■職務内容：
同社のSES営業として、既存のお客様への提案や新規開拓営業、エンジニア社員のフォロー等を行っていただきます。社長自らが社員一人一人に気を配り大切にされるため、激務、ノルマが厳しいという環境ではございません。個人の適性に合ったお仕事をお任せします。

■職務魅力：
同社は大手金融機関とのお取引などもあるため、大企業への営業経験を積むことが出来、無形営業ならではの提案力を身に着けられます。また、インセンティブがあるため、ご自身次第で稼げる環境となっております。
※エンジニアが常駐している間は毎月インセンティブが発生します。
※エンジニア1名あたり5000~10000円が常駐期間中1ヶ月に1度支給されます。

■SESとは：
クライアントの要望に応じたエンジニア人材を採用し、クライアント先に常駐することで業務を遂行するというビジネスモデルとなっています。
SESはシステム開発における委託契約の一種で、エンジニア一人ひとりという人材をサービスの対象とするものとなっています。
※SES営業は、クライアントとエンジニアの仲介を行います。

■組織構成：
現在2名で営業活動を行っています。同社の代表（40代）と営業担当の社員（30代）となります。代表はSEとして20年程経験を積んだ後、当社を設立して現在、代表兼SES営業として就業しています。30代社員に関しては新卒（前職）から、約11年SES営業として就業中です。　

■入社後のフォロー体制：
・入社後1ヶ月目
入社後研修にてIT業界の基礎知識・営業基礎スキルの習得を行って頂きます。
・入社後2ヶ月以降
先輩社員との営業同行（代表と先輩社員にそれぞれ1ヶ月間同行）で基本的なスキルを学んでいただきます。その後新規のお客様の開拓や既存のお客様のフォローまで幅広くお任せする予定です。

■就業環境：
営業職は残業月平均で10時間以下となっています。会社全体として残業せずに仕事を終わらせることを推奨しており、尚且つ直行直帰中心なので残業が発生しにくい環境となっています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
有形商材の営業経験をお持ちの方

※業界未経験歓迎

＜年齢制限＞
31歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋6-10-2 第二新洋ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均10時間※会社全体での平均残業時間です。営業はできる限り残業しない方針としています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更なし

＜予定年収＞
380万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～300,000円
固定残業手当/月：15,500円～23,500円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
265,500円～323,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまでも想定年収となり、最終的にはスキル・経験に応じて最終決定いたします。
※決算賞与有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
◇資格支援制度
　・教材費（会社が全額負担）
　・試験料（合格した場合は会社が全額負担）
　・合格一時金（合格した場合支給）
◇自社アプリ開発
◇書籍代補助
◇勉強会

＜その他補足＞
◇特別手当（結婚祝い金/出産祝い金/慶弔見舞金/他）
◇定期健康診断
◇社員旅行・イベント（会社が全額負担）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏期休暇（3日）、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇