株式会社ケイ・アイ・ディ 【島田市／掛川市】製品設計※教育体制充実◎／転勤無し／大手取引先の最新技術に携わる／自社開発も有

【島田市／掛川市】製品設計※教育体制充実◎／転勤無し／大手取引先の最新技術に携わる／自社開発も有

≪未経験歓迎／取引先の100%が日本を代表する大手企業／商品の開発工程と製造工程をフルサポートする企業のため、広角的な視点で、独創的かつ効率的な業務遂行が可能≫

■業務内容：
・設計の周辺業務、試験評価業務や加工・組立業務も行ないながら総合的な技術が身に付きます。
・自社商品の設計をしていただく場合もあります。
・３Ｄ-ＣＡＤ（SolidWorks）を利用しての設計業務
・家電の部品や車の部品の設計

※研修後、自社開発か顧客先常駐か選択可能です。
基本本人の希望・意向に沿うことができます。（状況による）
顧客先常駐の場合であっても、常駐終了後自社の業務はあり、待機時間がない点が魅力です。自社開発と顧客先常駐をハイブリッドできる点が当社の強みです。

■教育体制：
会社全額負担でのCAD（Solid Works）研修やCAD習得用の学習専用パソコンを社内にて開放するなど、学習環境は整備されています。
外部の各種教育機関の活用や取引業者に協力を得て設計スタッフが実際に成形や板金などの工場を見学するプログラムを実施しています。
その他にも、資格取得支援制度として専門書籍購入補助、通信教育受講料補助などもございます。

■魅力/スキルアップ：
当社では、自動車部品、家電製品、生産設備など開発の工程から製造工程をフルサポートしているため、商品企画、デザイン、機械設計、商品設計、電気設計、試験・評価、製造設備設計、組み立て、設備製作、保守・メンテナンス等の業務を経験することができます。ジョブローテーションを実施していますので、就いた業務から他の工程もチャレンジしていただく場合もあります。また自身が取り組んでいる部品がどんな製品のどの部分か、業務の流れ・内容など全て経験出来る環境なので、やりがいと手応えを感じることができ、適性・希望に応じてマルチなキャリアを積むことが出来ます。多くの工業製品の開発を経験したい方にはフィットする環境です。
※将来的には、ビックプロジェクトのリーダーの役割を担うことも有ります。また、自社商品の開発も行っておりますので、1社で幅広いキャリアが積める環境です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験歓迎～
■必須条件：
・工業系の高校、または工業系の学部学科卒の方
・普通自動車免許を有する方

■歓迎条件：
・３D-CADを用いた設計、図面作成経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：静岡県島田市向島町4638-1
勤務地最寄駅：JR線／島田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
掛川市（客先）
住所：静岡県掛川市
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
静岡県掛川市の顧客先常駐、または本社（希望をお伺いします）／マイカー通勤可（駐車場あり）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間～30時間程度※就業場所により異なる

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、職能手当なし

＜予定年収＞
320万円～540万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～360,000円

＜月給＞
200,000円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回
■昇給：年1回10月
■各種手当あり（福利厚生その他欄参照）
■モデル年収：
30代430万円
40代500万円
50代550万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月30,000円まで）
家族手当：配偶者15,000円、子ども5,000円/人
住宅手当：生活拠点が他県の場合は住宅手当として家賃半額補助
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：同社規定による

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員教育、社内講習会、関連工場見学、フォローアップ計画、資格試験実施事業所、社外講習会

＜その他補足＞
■財形手当、能力手当、役職手当、資格手当、職能手当、派遣手当、管理職手当　等
■親睦会を随時開催（ボウリング、バーベキュー）
■野球部・フットサル部あり
■資格取得制度、奨励制度
■移住支援制度、長期休暇時の帰省手当制度

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

■週休2日制（土・日※毎月第4土曜は出勤）※月イチ土曜出勤は自己研鑽
■夏季休暇／年末年始休暇（連休）／GW（各10日前後連休）／年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）／慶弔休暇有り