株式会社木下の介護(木下グループ) 採用担当（中途・新卒）／年休120日／福利厚生充実

【20代～30代活躍中】介護人材の採用業務全般（中途もしくは新卒）★100名以上の大規模採用に携わる

具体的な仕事内容

介護業界で活躍する人材の採用において、一連の業務をお任せします。
※新卒採用・中途採用のいずれかをご希望に応じてご担当いただきます。

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　主な業務内容
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当社が運営する各施設の責任者（エリアマネージャー・施設長）と連携しながら、それぞれが必要とする人材の把握や採用を行います。

【中途採用／採用数：月間150～180名ほど】
◆採用する職種
介護職、看護師などの専門職、本部営業・事務スタッフ
◆業務内容
└各施設の人員状況の把握
└採用媒体の選定、各種交渉
└求人票や求人原稿の作成・チェック
└面接の設定・対応、応募者の管理
└内定者のフォロー など

【新卒採用／採用数：年間120～150名ほど】
◆採用する職種
介護職、営業職
◆業務内容
└説明会の企画・運営
└求人サイトやパンフレットなどの作成
└学校訪問、就活イベントへの参加
└面接の設定・対応、応募者の管理
└内定者のフォロー など

◆◇ POINT！ ◇◆
20代～30代のメンバーが多く在籍しており、年齢や社歴に関わらず大規模な採用活動の最前線で活躍が可能です。
100名規模の採用活動において、採用計画の策定から内定者のフォローまで一貫して携わるため、得られる経験やスキルも大きなものとなります。

チーム組織構成

中途担当6名、新卒担当6名の12名が活躍中！
いずれも温厚で優しいメンバーたちですので、すぐに溶け込んでいただけるはずです◎
グループ会社の採用担当とも同じオフィスでの勤務となりますので、さまざまなメンバーから刺激を受けながら成長できます。

男女比

男性4名：女性8名

【学歴不問】介護業界もしくは採用業務の経験がある方／大型採用の経験者はなお歓迎

＜必須条件＞
介護業界でのご経験（職種不問）
または採用業務のご経験（業界不問）

★新卒採用年間100名以上・中途採用月間100名以上の
　大型採用経験者は優遇します！

【こんな方をお待ちしています】
・能動的に行動ができ、スピード感を持って業務を遂行できる
・目的の達成に向けて意欲的に努力できる
・使命感と責任感を大切に仕事へ取り組める
・安定感のある環境でじっくりとキャリアを積みたい

【転勤なし／西新宿駅から直結・新宿駅から徒歩7分】

＜本社＞
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー29F

※受動喫煙対策：屋内禁煙

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★育児休暇取得後の時短勤務も可能です！

平均残業時間

月20時間

正社員

試用期間：3カ月
※試用期間中は契約社員での雇用となります
　給与などの待遇は本採用後と差異はありません

【中途採用担当・主任候補】
年俸400万円～480万円（月額33万4000円～40万円）

【中途採用担当（一般）／新卒採用担当】
年俸330万円～420万円（月額27万5000円～35万円）

※前職・経験・能力を十分考慮の上決定いたします

賞与

年2回（7月・12月）※業績による

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収400万円～480万円（中途採用担当・主任候補の場合）

年収330万円～420万円（新卒採用担当の場合）

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月4万円まで）
■住宅優遇制度
（当社管理物件への入居の際、敷金・礼金・仲介手数料を免除＋家賃を5％割引）
■介護施設入居優遇制度
■保育料優遇制度
■マンション購入費用割引
■アパート建築費用割引
■戸建建築費用割引
■リフォーム費用割引
■国立美術館の無料観覧
（東京国立近代美術館、国立西洋美術館、京都国立近代美術館、国立国際美術館）
■時短勤務OK（育休取得後の時短勤務者：19名 ※前年度実績）

年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日）※新卒採用担当のみ、採用イベントによる土曜出社の場合あり／平日に代休を取得いただきます

■祝日休み

■年末年始休暇
（5～7日）

■夏季休暇
（5～7日）

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり／取得者：48名、復職者：21名）※前年度実績

■介護休暇

■子の看護休暇

★有休などを組み合わせ、5日以上連続した休暇の取得も可能です。
★面接の対応やイベントなどで休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得できます。