興和紡株式会社 【名古屋/商社営業】＜英語／中国語活かせる＞生活・服飾雑貨等の営業職～キャベジンでお馴染みの興和G～

【名古屋/商社営業】＜英語／中国語活かせる＞生活・服飾雑貨等の営業職～キャベジンでお馴染みの興和G～

～未経験の方歓迎！興和グループの興和紡株式会社～
■業務内容：
興和紡株式会社にて、ショッピングモール等に入居している均一ショップ、アパレル業種の雑貨店、雑貨専門店等で扱われる、生活・服飾雑貨等の売買を担う商社営業職として勤務していただきます。具体的な業務内容は、取引先との商談、メーカーの選定から生産状況の管理、物流手配や輸入通関業務等、生産から販売までをトータルコーディネートしていただきます。コロナ禍後には、東南アジア(主に、中国)への出張あり、海外展示会でバイヤーアテンド、現地工場検品＆検品指導などでの出張となります。
【業務詳細】
商談（引き合い、オファー）、顧客の提案を受ける（商品仕様、納期、取説、個装など）、主に海外メーカー選定、最終仕様決め、見本作成、見本評価、修正、国内外での契約サイン、AI送付（デザイン図、バーコードをデータで送付、TAG、説明書、個装作成指示や作成など）、生産ウォッチ、検品手配、検品や生産見本送付、船積手配、輸入書類入手、輸入通関や国内指定倉庫へ配送、成約記帳、請求作業、入金確認、月報 等
■組織構成：
同部署には62名が在籍(男性17名/女性45名）。営業と営業事務が半々程度在籍しており、それ以外にデザイナーや管理職が数名在籍しております。
■興和紡株式会社について：
興和グループの一社で、メーカーとしての印刷事業、商社としての物資事業、冷蔵倉庫事業など幅広い事業を担っています。興和グループの「人々の健康と幸福実現」という理念のもと、多面的な事業展開をしております。

■興和株式会社について：
125年を越える歴史を持つ優良企業です。「バンテリン」や「キャベジン」などOTC医薬品以外にも、「パルモディア錠」といった生活習慣病を中心とした医療用医薬品、眼底カメラ等の医療機器の製造・販売。更にロボティクス技術による工場の省人化など、事業フィールドは多岐にわたっております。また、総合商社として機能も併せ持ち、衣服、雑貨品から機械や化学品まで幅広く取り扱っております。インド大手の企業グループと手を携え、国家事業の一翼を担うインフラ整備事業への参画や、日本国内では循環型社会を見据えた、省エネルギー設備機器の推進など、豊かな未来の実現に不可欠な事業をグローバルに展開中です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：業界・職種未経験歓迎です！
・英文・中文でのメール等のやりとりが可能な方。
・Word、Excelが通常に使用できる方。

■歓迎条件
・商社での営業経験のある方

＜語学補足＞
会話スキルは必須ではありませんが、TOEIC・中国語検定試験等がある方はぜひ記載をください。

＜勤務地詳細＞
興和紡株式会社
住所：愛知県名古屋市中区錦3-6-29
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
最初の勤務地は名古屋ですが、業務の都合によっては弊社事業所への異動の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
契約社員として概ね6カ月ご勤務いただき、正社員登用前提の採用となります。

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～420,000円

＜月給＞
255,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢・経験・能力を踏まえて決定します。
■賞与：年2回(6月、12月)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
輸入通関業務を担当いただき、通関業務一般および納品業務含めて数カ月学んでいただきます。
営業については、先輩社員からの指導や取引先への同行などから習得していただきます。
全体で4~10カ月程です。

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（入社後10日～最高20日)、慶弔休暇等
※会社カレンダーによる
※上記休日日数はモデルケースのため暦によって増減あり