株式会社北の達人コーポレーション【プライム市場】 プロダクトマーケティングマネージャー候補／未経験者歓迎！

日本有数のD2C集団「北の達人」のマーケティング責任者／担当商品とチームを持ち利益拡大を担います

具体的な仕事内容

PMM（＝プロダクトマーケティングマネージャー）は担当商品のマーケティング責任者であり、商品特徴・競合優位性・市場状況やユーザー情報などから最適なマーケティング戦略を立て、チームマネジメントを行うことでWeb広告を中心に利益を上げるポジション。当社の中でも特に裁量が大きく、年齢や社歴にかかわらず、自分の担当商品とチームを持ち、商品の利益拡大を担います。

・ユーザー分析や競合・市場調査を踏まえた、担当商品における販売戦略の策定
・クリエイティブディレクター、広告運用担当などのチームメンバーの業務マネジメント
・新規集客数・広告費・販売利益等のKPI管理
・Web広告における各媒体の予算管理
・クリエイティブ作成及び、配信結果に基づいたチューニング

【入社後の流れ】
まずは半年～1年程度Web広告運用に従事し、D2Cマーケターに必要不可欠な広告運用スキルを磨きます。
ここではWeb広告の配信方法の理解や、広告費を最も効率的に活用して利益を生み出すための方法などを体系的にマスターいただきます。その後、社長兼現役マーケターの木下を含む当社のトップマーケターが独自のノウハウを直接レクチャーします。当社のマーケティングの全体像を把握しながら、順を追ってPMMへステップアップしていきます。

PMM就任後は、総広告予算約40億円の圧倒的な実践環境を通して担当商品の利益拡大のために尽力し、本物の実力を持つプロのマーケターを目指します。

更に、新商品企画へのチャレンジや、新規メンバーを獲得するための採用責務の拡大など、会社全体の成長に対して主体的に取り組むことで活躍の幅を大きく広げることができます。

チーム組織構成

20～30代の若手メンバーが活躍するWEBマーケティング部のセールスプロモーション課所属。
各商品毎にクリエイティブのディレクションを担う6～8人のチームを編成しており、
商品全体の戦略戦術をたてるPMM1名、
その戦略戦術に基づきクリエイティブ戦略を考えるチーフディレクター1名、
それらの指示に従ってWEB広告やWEBページのディレクション及び作成を担うクリエイティブディレクター4～6名で構成されています。
WEB広告運用については、専門に行うデータサイエンスマーケッターチームがいます。

【大卒以上／未経験歓迎】成長意欲とベンチャーマインドさえ持ち合わせていれば経験は一切不要です

以下に当てはまる方歓迎！
・日本トップのマーケター集団の中で切磋琢磨したい方
・上場企業創業社長兼現役マーケターの下で、本気でマーケターとして成長したい方
・ゼロから売上100億企業を創り上げた社長の下で、本質的なビジネスマインドとスキルを身に着け、圧倒的な実績を出すビジネスパーソンに成長したい方
・結果に執着し、それを心から楽しめる方
・実力主義の環境で年次に関係なく裁量を広げ役職を上げたい方
・圧倒的な実践環境と良質なフィードバックを通して成長速度と市場価値を最大化させたい方

既存メンバーも「全員が未経験入社」。数年で業界内でも比類ない実績を残すマーケターへと成長しています。

主に、社内調整を円滑に行えるコミュニケーション能力や、物事に対して数値ベースに仮説を立て成功するまで何度も実施・検証をすることができる方か選考を通して確認させていただいております。

東京／札幌／フルリモート（在宅勤務）※選択可・転勤なし

【東京本社】
東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー8階
＜アクセス＞
東京メトロ 日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」直結
東京メトロ 銀座線・丸の内線・日比谷線「銀座駅」徒歩4分

【札幌本社】
北海道札幌市中央区北一条西一丁目6番地 さっぽろ創世スクエア25階
＜アクセス＞
札幌市営地下鉄 南北線・東西線・東豊線「大通駅」直結

※受動喫煙対策あり：屋内禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員

試用期間3～6カ月
（期間中の給与・待遇に変更はありません）

【東京】月給38万円以上
（月収例：38万円～69万円）
※経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定
※上記月給には時間外労働の有無に関わらず45時間分の固定残業代（月9万8844円以上）を含む。45時間を超える時間外労働分は1分単位で追加支給します。

【札幌・フルリモート】月給34万円以上
（月収例：34万円～65万円）
※経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定
※上記月給には時間外労働の有無に関わらず45時間分の固定残業代（月8万8439円以上）を含む。45時間を超える時間外労働分は1分単位で追加支給します。

■昇給／年2回
＜補足＞
【能力調整給】半年に一度の査定により個人としての成果と経営への貢献度を16段階で評価し、評価により月額1万円～20万円追加支給
【職級給】職級により3万円～30万円を支給
【社歴給】半年毎に月額5000円定期昇給（10年目以降は1000～3000円）
【社会経験歴給】1年ごとに月額5000円定期昇給（社会人8～14年目までは2000円）

入社時の想定年収

年収456万円～828万円

社員の年収例

年収738万円／24歳／係長クラス入社3年目／東京（月給61.5万円）

年収632万円／30歳／中堅社員入社9年目／東京（月給52.6万円）

年収474万円／23歳／一般社員入社2年目／東京（月給39.5万円）

各種制度

■当社オリジナル社内研修制度
⇒一代で東証プライム上場企業を創った当社社長が講師となる「一流塾（思考アルゴリズム研修）」や「パーフェクトビジネスパーソンプログラム」など

■ランチ無料制度
⇒美味しいお弁当を毎日無料提供

■読みたい本募集制度
⇒社内図書として会社負担で本を購入

■MVP制度
⇒月間・半期で部門ごとにMVPを選出。月間MVPで最大3.5万円分のインセンティブを付与、半期MVPで最大15万円を授与

■インセンティブポイント制度
⇒付与基準に応じてインセンティブ（報酬）ポイントを支給。貯まったポイントは家電やグルメなど約2万点の交換アイテムの他、Amazonなど他サービスへポイント交換も可能

■支度金制度（U・Iターン支援あり）
⇒通勤圏外、U・Iターン（規定あり）の方には支度金（10万円）、引っ越し代（上限15万円）、航空券代（実費負担）支給

■服装自由（来客対応時などはスーツもしくはジャケット着用）

その他

■当社商品購入時の社員割引（55％オフ）
■定期健康診断・インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
■サンクスカード制度
■部活動制度
■資格取得支援制度
■研修セミナー受講制度（全額会社負担）
■ウォーターサーバー完備
■家事代行サービス（一定役職以上対象）
■商品企画コンテスト
■永年勤続表彰制度
■2カ月に1度親睦会あり（全額会社負担）
■各種手当（出張手当、地域手当）
■交通費全額支給（規定あり）
■各種社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
■選択制確定拠出年金制度

年間休日

122日（2024年度）

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日）

■祝日
■ＧＷ休暇
■夏季休暇（2024年度は9連休）
■年末年始休暇（2024年度は9連休）
■年次有給休暇
■慶弔休暇

※上記年間休日の他、有休計画付与（5日分）あり

◇全社員ランチ完全無料
→美味しいお弁当を毎日無料提供！
◇サンクスカード制度
→社員間で日頃の感謝の気持ちを伝え合う制度。一番貰った＆あげた人には表彰制度も有
◇チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム制度
→一定役職以上は9日間・5日間、本人の自己啓発や知見を広げること等を目的とした時間が毎年付与
◇読みたい本募集制度
◇家事代行サービス
→一定役職以上対象で、全額会社負担（隔週コース）
◇社内ウォーターサーバー完備
◇2カ月に１度親睦会有（全額会社負担）
◇永年勤続表彰制度

■モンドセレクション2023　
～美容・化粧品部門にて～
・『シンピスト』2年連続最高金賞
・『モウダス薬用発毛促進剤』2年連続最高金賞
・『ヒアロディ―プパッチ』7年連続金賞
・『アイキララⅡ』2年連続金賞
～ダイエット食品・健康食品部門にて～
・『カイテキオリゴ』12年連続受賞（最高金賞8回、金賞4回）

【当社の評価】
■アジアの優良企業ベスト200　4度選出（フォーブスアジア版2014年、2018年～2020年）
■世界100カ国で7,000社を超える企業の働きがい調査を行うGPTWが運営する「働きがい認定」に選出（2022年）