更新日 : 2024/3/30(土)

掲載予定期間:2024/3/28(木)~2024/6/26(水)

マミヤ・オーピー株式会社

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【埼玉/機械設計エンジニア】年間休日128日・完全週休2日制

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【埼玉/機械設計エンジニア】年間休日128日・完全週休2日制

▼年間休日128日/残業10~20時間程度
▼メーカー自社製品の開発やOEMにおける上流~量産まで一連を担当可能です。

【業務内容】自社製品(紙幣識別機)やアミューズメント製品に関して機械領域にて開発~量産と経験を考慮しご担当いただきます。
【募集背景】新製品開発やOEMに向けた増員を視野に入れた採用となります。

【キャリアステップ】顧客との要件定義や上流の工程にチャレンジしキャリアを上げていきたい方へはお勧めです。

【職務の特徴】能力と実績を評価して、昇給・賞与に反映する環境の中、グループ会社を含めて昇進・昇格のチャンスがあり、実力次第で上場企業の幹部候補を目指して活躍できます。また、働きやすい環境が当社の特徴であり、年間休日128日で完全週休2日制、月平均残業10~20時間程度、積極的な有休消化を推奨しており、仕事とプライベートが両立できます。また、中途入社した先輩も多く活躍しており、離職率も低く、腰を据えて就業できる環境です。

◆同社の特徴・魅力:電子機器事業部門は、カードユニット(メダル貸機、台間玉貸機)高性能小型券売機、マルチチャンネル型薄膜測定器等の電子機器の開発、製造、販売の事業を展開しています。製品の設計・開発・生産・フォローまで一貫して行える体制が整っており、独自の開発体制で、無人化、省力化、などを満たすユニークなエレクトロニクス・ユニットを開発しています。スポーツ事業部門は、ゴルフのクラブに使用されているカーボンシャフトでは全米売り上げ3位になりました。新規事業として車両製造メーカーと手を組み、GPS機能を搭載した無人の芝刈り機を作り上げる動きにはいっており、グローバルな展開に着手しています。職場の雰囲気は、明るい者が多く、社員の半数以上が中途採用であり、中途入社の方も馴染みやすい環境となっています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
機械系CADの使用経験
基本的なPCスキル

勤務地

<勤務地詳細>
飯能工場
住所:埼玉県飯能市新光1-1
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:20 (所定労働時間:7時間35分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
※試用期間3ヶ月あり。給与・待遇面に差異はありません。

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間:3ヶ月
■試用期間中の給与/待遇に差異はございません。

給与

<予定年収>
370万円~579万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):196,000円~292,000円
その他固定手当/月:13,500円~19,500円

<月給>
209,500円~311,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる研修が主になります。

<その他補足>
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■財形制度
■自己啓発支援制度
■ドレスコード制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、積立有給休暇(最大40日まで積立可)、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、慶弔休暇、産休・育休(取得実績あり)
※5日以上連続休暇取得可能

会社概要

事業概要
電子機器製品の製造販売、カーボンゴルフシャフト等スポーツ用品の製造販売などを、内外で展開しています。
所在地
〒357-8570
埼玉県飯能市大字新光1-1
設立
1948年2月
従業員数
1,565名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
3,962百万円
売上高
15,910百万円
経常利益
2,152百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mamiya-op.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009936921

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