株式会社花咲爺さんズ 【港区／在宅勤務可】イベントディレクター～企画立案から運営まで／フレックス／長期休暇取得可能～

【港区／在宅勤務可】イベントディレクター～企画立案から運営まで／フレックス／長期休暇取得可能～

■業務内容：
イベントディレクターとして、企画～制作・運営まで一貫して従事していただきます。
ご経験に応じて、強みをお持ちの業務から従事していただきますが、不足している部分は学び、経験を積んでいただきます。
大手不動産ディベロッパー、もしくは官公庁系をご担当いただく想定です。
※新規の営業は一切せず、人脈で案件獲得している状況です。

■業務詳細：
・議事録作成、スケジュール管理
・イベント企画
・企画全体のマネジメント
・制作（台本／マニュアル制作必要備品手配、制作物の作成／外注発注／社内デザイナー調整、スタッフィング調整　等）
・運営（イベント現場にてディレクター業務）
・報告書作成
・予算／実績管理
・請求書作成
・クライアント、社内MTG調整／実施
・議事録作成

■業務の魅力：
・代理店経由ではなく、顧客と直接幅広い業務を担当できます。
・イベントというコンテンツを通し、まちづくりに携われます。
・一度やって終わりではなく、地域の活性化に繋がる人脈作りが出来ます。
・ご自身の成長に合わせ、マネジメントやスペシャリストにキャリアアップすることが出来ます。

■働き方：
・リモートワークが可能（現在週２火・木出社、来年2月より週3日変更）
・フレックスタイム制で、勤務時間の調整が比較的容易な環境です。
・長期休暇（年末年始・GW）が取得可能です。

【案件例】
担当案件例：
●大手町タワー／大手町の森
＊業務内容：
・事務局を通年で担当する中で、Web・イベントコンテンツの企画検討、場の運用の検討
＊イベント規模
・来場者：数十人～数万人を集客するイベントコンテンツの企画管理
・スタッフ規模：3名程度～30名程度

●POTLUCKFES
＊業務内容：
・年に2度開催するPOTLUCKFESの企画・運営
＊イベント規模
・来場者：500名程度
・スタッフ規模：40名程度
●その他、案件実績
●御殿山さくら祭り
●品川シーズンテラスエリアマネジメント
●東京ガーデンテラス紀尾井町タウンマネジメント・イベント企画
●theGreenエリアマネジメント
●品川ハロウィン

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・イベント制作会社にて制作／運営のご経験（3年以上）
・マニュアル／台本を自ら製作したご経験（5本以上）
・今後企画書の作成に携わりたい方

■歓迎条件：
複数案件の企画書を自ら作成したご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南3-4-27 第2東運ビル4F A-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均27時間（7月の場合）※年間で変動あり

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～490万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,000円～392,000円
その他固定手当/月：8,000円

＜月給＞
320,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等考慮の上、規定により決定いたします。
■昇給：年2回（1月・7月）
■手当：PC手当5,000円/月・リモートワーク手当3,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※リモートワーク中は、実費精算
住宅手当：一部条件あり
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修
■全社研修

＜その他補足＞
■リモート手当（毎月3,000円）
■PC手当（毎月5,000円※自身のPCを使用）

月5休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■月平均5～8日
■夏季休暇（有給3日間消化）
■年末年始（会社カレンダーによる）＋冬季休暇（有給2日間消化）＊2022年12月29日～2023年1月9日迄
■慶弔休暇（正社員以上が適応）