キャップジェミニ株式会社 【ERD部門】【東京】PLMプロジェクトマネージャー■欧州発コンサルファーム／英語を活かせる

【ERD部門】【東京】PLMプロジェクトマネージャー■欧州発コンサルファーム／英語を活かせる

■概要：
大手製造業クライアントとのプロジェクトにおいて、製造業の基幹を支える重要なPLM（製品ライフサイクル管理）ソリューションのプロジェクトマネージャーを募集します。設計から導入、実装、検証、障害対応など、様々なエンジニアリングに加えて、実際のアドオン開発業務なども行っていただきます。海外スタッフとの協業も多く、グローバルな業務環境でご経験を積んで頂けます。

■主な業務例：
・PLMの基本設定、システム設計、導入作業、検証および導入時のトラブルシューティング
・PLMの導入、設定、ERP、CAD、CAE等の既存のIT環境との統合、及びデータ移行作業
・既存PLM機能のバージョンアップ対応・改修対応、アドオン機能開発作業
・PLMソリューションに関する技術的な質問に対する連絡窓口対応、その他PLMに関する技術コンサルティング
・システムの拡張や保守に関する技術相談、運用設計、場合により技術トレーニング講師など
・その他、ご個人のスキルやご経験値、語学力に応じて業務を広げて頂きます
（例：業務コンサルティング、オフショア管理、オフショア開発案件に関わるプリセールス活動など）

■当社について：
フランスで誕生し、現在は世界50ヶ国以上（従業員数約36万人）の拠点をベースにコンサルティングを提供しているキャップジェミニ・グループ。創業時から『グローバルでワンカンパニー』という戦略を取り、世界各国のオフィスで最先端の知見を集積・共有。常にグローバルスケールで活動し、戦略立案からテクノロジー、DX、エンジニアリングの実装までend to endでご提供できる点を強みとしています。
日本法人は2013年にキャップジェミニ株式会社として事業を開始。まだ日が浅く、自分の力で会社を拡大させていく醍醐味も感じられる環境です。他のグローバルファームと比較しても圧倒的な成長スピードを実現している当社だからこそ、中で働くコンサルタントの成長も著しいです。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PLMに関するシステム知識及び業務経験（5年以上）
・製造業における業務知識と理解
・PLMにおけるプロジェクトマネジメント経験（どのPLMでも可）
・文書作成能力
・日本語スキル（流暢レベル：N2以上）
・英語スキル（会話レベル以上）

■歓迎条件：
・設計開発・生産・製造業務に関する実務またはコンサルタント経験
・中規模（10～50人月）以上のプロジェクトマネジメント経験
・HTML/.netVB/C♯/SQLなどの言語を用いた開発経験

＜語学力＞
必要条件：英語中級、日本語上級
歓迎条件：英語上級

＜語学補足＞
日本語：読み書き含む日本語環境で勤務可能な方。
英語：メールや外国籍社員との会話が可能な方。

＜必要資格＞
歓迎条件：PMP（Project Management Professional）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー22F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
クライアント先への出張が発生することがあります。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面予定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務状況によっては6か月に延長する可能性があります。

＜予定年収＞
700万円～1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,333,800円～7,619,200円
固定残業手当/月：138,850円～198,400円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
583,333円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
社内オンライントレーニング、OJT完備

＜その他補足＞
■在宅手当 7,000円/月（社内規定あり）
■自社持株制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（初年度の付与日数は入社月により按分）