dely株式会社『kurashiru(クラシル)』『TRILL(トリル)』 週2リモート可◆Webマーケティング／リーダー候補◆アプリDL数4,000万！レシピ動画「クラシル」

週2リモート可◆Webマーケティング／リーダー候補◆アプリDL数4,000万！レシピ動画「クラシル」

【週2リモート可・フレックスあり／アプリダウンロード数4,000万を突破！レシピ動画「クラシル」展開／事業責任者の直下組織でのWebマーケティングをお任せ／ユーザーのコメント・FBを反映可能な環境】

国内最大級のレシピ動画プラットフォーム「クラシル」やライフスタイルプラットフォーム「TRILL」などを運営する当社にて、事業責任者の直下のマーケティング組織にて、SEO／広告運用を軸とした「クラシル」のユーザー拡大に向けた施策立案と実行を担っていただきます。
中長期ではご志向や経験・スキルに応じて事業計画・PLの策定管理業務、あるいはSNSなどの未経験チャネルを活用した施策に挑戦していただくことも可能です。

■職務詳細：
＜App／WebのMAU／DAU向上＞
・SEOにおける課題抽出～施策立案・実行
・Web広告の運用・改善

＜メディア収益の改善＞
・アドネットワークの運用／UIの改善

■組織について：※2023年12月12日時点
エンジニア・デザイナーを合わせて約20名のメンバーが在籍しています。主な機能・役割は次の通りです。
・集客
・コンテンツ企画
・SNS運用
・エンジニアリング／デザイン

業務はプロジェクト毎に社内のエンジニア・デザイナーを含めたチームを作り、各メンバーの裁量と連携を重視した体制で進めています。

■ポジション魅力：
・食と暮らしのプラットフォーム （アプリダウンロード数 4,000万） を活用してユーザーの暮らしを豊かにしながら、世の中,会社全体へのインパクトを生み出すことができるポジションです。現状の収益モデルやユーザー規模等に捉われず、事業・サービスの未来に向けて、必要となる戦略や施策を検討いただき、チームをリードいただきたいと考えています。
・データはもちろん日々ユーザーの方からいただくコメントやフィードバックを活かしながら、スピード感を持って施策のPDCAを回すことができます。これまでのご経験を活かしながら広い裁量・責任範囲の中で、マーケティング～事業開発の視点を持ちながら、グロースにフォーカスいただくことが可能です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
代理店または事業会社でのSEO業務の経験

■歓迎条件：
以下いずれかの経験
・代理店または事業会社でのWeb広告運用の経験
・Web制作スキルもしくはテクニカルSEOスキルを活かした開発・デザインディレクションのご経験
・メンバーマネジメントのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23F
勤務地最寄駅：山手・京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■リモート勤務状況：・出社：週3日（月・火・木）・リモート選択可：週2日（水・金）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記時間は標準的な勤務時間です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※延長する場合通算6ヶ月まで

＜予定年収＞
600万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,617円～523,007円
固定残業手当/月：110,418円～169,300円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
431,035円～692,307円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安になります。オファー金額は能力に応じて決定します。
■賞与・昇給 ：年2回
※賞与は会社業績・個人評価に連動します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ＯＪＴ

＜その他補足＞
・各種社会保険
・定期健康診断
・ファミリーリモート・ファミリーフレックス制度
・福利厚生賃貸サービス 導入
・副業可（適応条件あり、許可制）
・エンジニア向け周辺機器購入サポート制度あり
・受動喫煙防止対策：屋内喫煙可能箇所あり
※喫煙可能区域での業務なし

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※休日・祝日に5時間以上勤務した場合、平日振替休日が取得可能
年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休業、出産立ち会い休暇、育児休業、介護休業、生理休暇（月1日）