ヨシモトエンジニアリング株式会社 【群馬県藤岡市】一級建築士歓迎／ポールを建てる際の意匠設計／インフラ・まちづくりに貢献／需要安定性◎

【群馬県藤岡市】一級建築士歓迎／ポールを建てる際の意匠設計／インフラ・まちづくりに貢献／需要安定性◎

◆ポールメーカーのグループ企業／まちの景観を作る意匠設計／U・Iターン歓迎／まちづくりに参画できる業務◆

■業務内容：
当社で取り扱っている様々なポール（柱）を建てる際の工事全体の設計・監理業務(主に意匠設計)をお任せ致します。入社後は一級建築士を持つ社員に同行し、実務ベースで設計に携わっていただきます。

■業務詳細：
・土木工事並びに建築工事に関する意匠設計（設計監理も含む）
・鉄柱などの工作物確認申請(主に意匠に関する申請業務、強度)
＜業務例＞
・請け負った工事の必要面積の落とし込み、建柱位置の確認
・ある一定の高さを超えたポールは建築基準法が適用されるため、建柱の際の工作物確認申請

※施工管理担当と現場に行くことがあるため、まれに土曜日出勤が発生しますが、ご希望に合わせて代休取得か休日出勤手当の支給を致します。

■案件例：
電気関係のポール建柱のほか、様々な建柱工事や無線ポールの設置のほか、装柱工事も可能です。短いポールから長いポールまで、様々な建柱工事や基礎工事、一般土木工事の実績があります。
・ゴルフ練習場 防球ネット工事
・小中学校グラウンド 防球ネット、照明工事・大学スポーツ施設 防球ネット、照明工事
・無線設備設置工事
・各種電気通信工事
・腐食調査業務請負

■配属部門：
勤務地は群馬県藤岡市の事業所になります。埼玉や茨城などの隣接県からも通勤可能な立地になっています。現在は４名体制で活動しています。（うち1名は建築士一級保有）

当社は、ポールメーカーとして地方公共団体や警視庁などのお客様、各分野への納入実績を持つヨシモトポールのグループ会社です。
ポールメーカーのグループ企業という特徴を活かし、ポール工事の上流から下流の工事まで全体的に携わっています。当社は「まちの景観を作る」というデザイン性の高い製品を提案しており、特に信号機や防災無線などは、不況下においても需要に大きな変化がないため、抜群の安定性を誇っています。また、国内の多くのポールは更新時期を迎えており、将来的にも点検・診断から補修や交換のニーズも増えると予想されています。
さらにポールの知見を活かして安全な施工、安心な環境を提供し、ワンストップソリューションカンパニーとして、公共インフラを担っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許(AT限定可)
・建築士一級をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
群馬事業所
住所：群馬県藤岡市中栗須508
勤務地最寄駅：八高線／群馬藤岡駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤の予定はございません。
ただ、総合職採用の為、将来的に転勤が発生する可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:20 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

＜予定年収＞
450万円～680万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：244,000円～387,000円

＜月給＞
244,000円～387,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり ※1月あたり0.00％～11.80％（過去実績）
■賞与：年２回 ※計3.8か月分（過去実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額 21,000円まで (当社規程による）
家族手当：当社規程による
住宅手当：当社規程による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数３年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
特に無し

＜その他補足＞
■財形
■職務給制度
■就学手当、役付手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※まれに土曜日出勤が発生しますが、代休取得もしくは休日出勤手当の支給を致します。