京都三菱自動車販売株式会社 【京都市】社内SE ※実務未経験歓迎／教育制度充実／残業10時間程度／創業72年の安定企業

【京都市】社内SE ※実務未経験歓迎／教育制度充実／残業10時間程度／創業72年の安定企業

～京都・滋賀で唯一の三菱自動車特約店/バックアップ体制◎経験が浅くても安心/納得の評価制度～
■仕事内容：
（1）京都三菱グループ本社のサーバーや各拠点の端末機器の運営・保守管理
（2）京都三菱グループのネットワークや社内向けイントラシステムの開発・運営・保守管理
（3）メーカー（三菱自動車工業）の販社向け基幹システム「Medi＠」の運営・保守管理
（4）社内各部門からの質問・トラブル・改善対応…多彩な業務があります。社内イントラにカテゴリごとのQ&Aや業務連絡などの配信を積極的に行っているため、ヘルプデスク業務は最小限に留まっています。システム構築は外注しておりますが、その他アプリ上でのソフトの開発などはすべて自社で賄っているため、スキルを磨くにはうってつけの環境です。
■組織構成：
3名（マネージャー50代/メンバー30代×2名）
■教育体制：
専門職の強い分野にはなりますが、先輩社員がOJTにて指導いたします。
未経験の方でも安心してご応募ください！
■キャリアパス：
実力に応じた評価をさせていただくため、年齢に関係なく管理職を目指すことができます。
■評価制度：
年功序列ではなく成果を公平に評価します。定量面と定性面の観点からしっかり評価。上期と下期毎に成果及び成長目標を設定していただき、それをもとに評価面談を行います。自身と上司（1次評価者）だけでなく、2次評価者の評点も反映させ、最終的な相対評価を行います。公平公正な評価方法です。
■同社の特徴：
京都、滋賀で三菱自動車の正規ディーラーは同社しかなく、三菱車をお買い求めになるお客様の競合がありませんので、販売がしやすいです。またメーカー資本ではなく、地場資本のディーラーのため、経営の自由度が高く、独自の販売戦略を打ち出すことができます。例えば三菱だけでなく、メルセデス・ベンツやスズキなど、グループ会社として複数メーカーのクルマを販売できるため、多種多様なお客様ニーズに幅広く対応することが可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験者歓迎＞
■必須条件：
・第1種普通自動車運転免許（A/T限定可）
・プログラミング言語の基礎的な理解のある方
※学校で勉強された方も歓迎です

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市南区西九条菅田町15
勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
近畿日本鉄道 近鉄京都線 十条駅 徒歩10分マイカー通勤可

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
300万円～350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,600円～250,000円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
200,600円～265,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■固定手当：システムエンジニア手当
■賞与実績:年2回　昨年実績4.0ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3.8万円迄／月
社会保険：確定拠出年金制度（401K）
退職金制度：入社1年経過後

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助：会社業務に必要と認められる資格取得は、受講費や受験料を会社が負担します。

＜その他補足＞
育児短時間措置、産前産後休暇、車両分譲制度、育児休業・介護休業制度

月8休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

月8～11日休制/GW7日/夏季9日/年末年始9日※年により変動。営業店舗定休は水曜および第2/第3火曜[月により＋第4火曜]ですが、管理部門は店舗定休日は出勤の場合有。土曜/日曜の休みが多めです。