三遠機材株式会社 【海外駐在／タイ】工場の技術指導＜通訳付／送迎車あり＞自動車向けの部品製造◇年休120日

【海外駐在／タイ】工場の技術指導＜通訳付／送迎車あり＞自動車向けの部品製造◇年休120日

【専門商社・メーカーの両軸で成長／海外展開も推進中／業界では珍しい副業OK・新たな事業モデルの創出にも期待◎】

■仕事内容：
当社のタイ工場で、現場技術指導・マネジメントをお任せします。

◇具体的には
・タイ人スタッフのスキルアップを目的とした鍛造・機機加工等の技術指導
・品質管理（工程能力調査、測定機器操作）
・サプライヤー指導
◇その他
・新規部品の見積作成（設備選定、工程設計等）
・一部設備修理

■組織構成：
工場30名、事務所24名（うち日本人社長1名）
※日本語堪能な通訳がついてます。

■当社の特徴：
◇当社は設立より約30年、自動車向けのミッション部品、足回り部品、ステアリンク部品などをメインに調達・提供しています。
300社以上のサプライヤーに支えられながら、お客様の海外展開に応じてタイ、韓国、イントネシア、中国、メキシコへと取引の場を広げております。
◇今後海外地域の取引を拡げ、調達から販売の流れをよりスムーズにするため、およそ10年前よりタイ工場の稼働を開始しました。メーカー機能を持つことで商社機能とのシナジー効果を生み出し、特に近年売上を伸ばしております。今後の海外情勢の先行きに応じて柔軟に方針を打ち出す予定ですが、ますはタイの生産工場を起点にすでにある海外拠点問の取引をより活発化していきたい考えております。

■当社について：
「モノづくりのできる商社」として自動車業界に属しており、売上は大きく、駆動系・排気系・その他部品で構成。国内・先進国は、EV化により駆動系の需要が緩和される見込みですが、海外事業（アジア・北米）は需要が高く売上が増加しております。海外進出してから約10年で、全体売上の1/3を確保するまで急成長しました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記ご経験をお持ちの方
・自動車部品の鍛造、機械加工の知識もしくは実務経験がある方
・自動車部品の品質管理の実務経験がある方
・図面の解読ができる方

■歓迎条件：
・タイでの製造現場管理経験がある方
・NC旋盤2級以上の資格を有する方
・設備保全2級以上の資格を保有する方
・金属機械加工技術を保有する方

＜勤務地詳細＞
SAN-EN(THAILAND) CO.,LTD.
住所：Amata City Chonburi (phase 8)
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■送迎の車とドライバーが付きます。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
残業時間10～20時間/月（役職手当支給）

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は役付手当、営業手当は発生いたしません

＜予定年収＞
550万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円
その他固定手当/月：100,000円～140,000円

＜月給＞
400,000円～540,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
家族手当：海外赴任に伴う家族手当あり
住宅手当：海外赴任に伴う住宅手当あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：4年目以降

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、外部教育など

＜その他補足＞
■インフルエンザ予防接種
■急な休業に伴う所得補償保険
■SDGs活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、長期休暇（GW・夏季・年末年始）