株式会社ＣＢリサーチ 【大阪】介護業界の経験を活かしコンサル(運営支援)へ/高齢者住宅事業等◆土日祝休／住宅・家族手当

【大阪】介護業界の経験を活かしコンサル(運営支援)へ/高齢者住宅事業等◆土日祝休／住宅・家族手当

■業務詳細：顧客の新規事業の企画立案から開発、運営支援まで実施しています。今回は顧客とともに立ち上げた高齢者住宅事業においてオープン後の運営支援を行う業務支援課で
働いていただける方を募集します。CBグループのなかでも急拡大中の事業領域で、あなたの経験を活かして、コンサルタントとしての一歩を踏み出しませんか？　
・高齢者住宅事業に関する運営支援
・業績指標のモニタリング
・事業開始後の課題の抽出と改善提案
・既存事業（薬局・医院）との連携構築支援
・定期フォロー　　など
■職務の特徴：医療、介護、福祉業界のお客様に対して専門性、先見性、創造性を共創することが我々のミッションとする同社において、高齢者向け
住まいのマネジメントから始める地域包括ケア事業をお任せします。診療報酬改定による薬価の引き下げ、かかりつけ業務の推進など在宅医療への転換など、調剤薬局を
取り巻く環境は急速に変化しています。『調剤薬局事業だけでは、将来への不安が強い』『介護事業なども考えるが、何が良いのか分からない』など、お悩みをお聞きする
ことが多くあります。20年に渡り医療・介護業界の支援を行い、積み重ねたノウハウと情報力をもとに、こうしたお悩みの解決に導くコンサルティングを行っていただきます。
・入社後はコンサルタントのサポートから始めていただきます。お客様との打ち合わせやモニタリングなど案件受注後のフォローを行いながら営業にも同行し、ヒアリングや提案の方法を学んでいただきます。

■当社の特徴：経営コンサルタントプロフェッショナルとして、医療及び介護・福祉業界において、従来の採用支援サービスからM＆Aなど、
複合的な経営支援サービスを展開しています。2017年4月に社名変更、分社化を行い、新たなスタートを切った会社です。若手であっても実力があり、
組織を成長させるためにしっかりした考え方を持っていれば、早期に責任あるポジションに登用されます。
経営陣と距離が非常に近い社風であり、若手の内から意思決定に関与できます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・介護事業所・施設等の運営経験（目安3年程度）
・介護事業所・施設等の収益管理経験または新規事業の立上経験
・事業会社での就業経験
■歓迎条件：
・介護事業で事務長、総務課長、管理者、営業担当などのご経験を有する方

＜勤務地詳細＞
大阪支店
住所：大阪府大阪市中央区今橋3-1-7 日本生命今橋ビル3F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
有
※総合職の場合は全国の事業所へ転勤の可能性がございます。転職のない地域限定職もあります（給与待遇は異なります）。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準の就業時間です（柔軟に調整可能）。■残業：月平均20～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇の変更はございません。

＜予定年収＞
420万円～780万円

＜賃金形態＞
月給制
固定給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：228,500円～350,000円
固定残業手当/月：44,700円～68,400円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
273,200円～418,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職の経験、スキルを考慮します。
■昇給：年1回（5月）
■賞年：年2回（6・12月）
■残業手当：特別手当として支給
■モデル：698万円／29歳 課長職 経験7年 既婚　各種手当含む
　　　　 ※住宅補助（76,600円／月）を含めた金額。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に従い全額支給、営業上必要な交通費全額支給
家族手当：扶養家族がある場合
住宅手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後研修後はOJTが中心となります。

＜その他補足＞
■制度：半期MVP表彰、社内提案、永年勤続表彰、慶弔見舞金、時短勤務制度、社用携帯電話貸与
■住宅関連補助
・住宅手当…～30,000円（地域等により変動）
■各種手当：役職手当／家族手当／単身赴任手当など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、夏季休暇（7～9月で3日間※入社月による）、有給休暇（4月～9月入社の場合即10日付与、以後10～12月は適宜即付与対象※入社月による）、慶弔休暇、出産・育児休暇