パンチ工業株式会社

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【横浜】FA機器の提案営業／新規部署の立ち上げ◎スタンダード上場／金型部品販売国内トップ級企業

【横浜】FA機器の提案営業／新規部署の立ち上げ◎スタンダード上場／金型部品販売国内トップ級企業

製造設備営業◎スタンダード上場／金型部品販売国内トップクラス／営業へのキャリアチェンジ歓迎◎新規事業部発足
■業務内容：
1975年の創業以来、金型部品の販売で国内トップクラスのシェアを誇ってきました。その販売を通して関係を築いてきた顧客の新たな要望に応えるため製造設備販売を近年進めております。
本ポジションではその設備販売部門であるFA事業推進部の営業として既存顧客やその繋がりから生まれた顧客に対して装置での課題解決提案を行っていただきます。
■具体的には
・顧客の技術的課題解決のための提案/見積/納入
・FA領域の装置販売
・カスタマーリテンション
■FA事業推進部とは
4月発足の新事業部(FA事業部)で、技術営業(顧客/当社/当社グループ会社との連携、調整、折衝等)をお任せします。FA事業推進PJ：18名（社内他部署兼務者5名含／専任者13名）
※技術職からキャリアチェンジした中途入社者も活躍中です。
★将来的には、FA事業部内で技術営業でのマネジャー職(課長)へキャリアアップいただく想定あり
【入社後】
当社北上工場、グループ会社のASCe(札幌市)で合計3～6ヶ月ほどOJTを含む研修に参加し、当社プラットフォームの把握、社内チームワークを構築いただきます(長期出張の宿泊/交通費等は会社負担)。
■当社について：
【スタンダード上場】
・1975年創業、金型用部品の製造･販売の事業を展開。日本が誇る技術力でグローバルに事業を展開。
　中国/インド/東南アジア等グローバル展開。働きながら成長を実感できるよう教育体制を整備。働く環境◎です。
・モノづくりに不可欠な「精密金型部品」の製造・販売をしています。
　金型部品はスマートフォンや車など、暮らしに欠かせない製品の製造現場で活躍しています。
　2022年10月よりFA事業推進プロジェクトを立ち上げ、自動化・省力化の装置および部品の販売にも力を入れています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・メーカー、FA商社などでの何らかの製品営業経験
・製造業での技術職/技術営業経験
・顧客の課題解決(折衝/調整/連携)経験

■歓迎条件：
・概要/システム設計経験
・自動化システムの構成要素技術/生産技術経験(電気系が希望)
・PLC/ロボット/マイコン制御活用

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
関東支店
住所：神奈川県横浜市青葉区美しが丘５丁目35-２ インペリアルMビル303
勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／あざみ野駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
中長期的、将来的に転勤の可能性もあります（応相談）。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業20H/月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間の定め無し

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件：変更有

＜予定年収＞
475万円～636万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：295,000円～385,000円
その他固定手当/月：33,000円～53,000円

＜月給＞
328,000円～438,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記の年収について
記載額は想定年収です。
記載額には基本給・役職手当・地域手当・残業20H/月を含んでおります。
■残業手当：残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社直後から当社北上工場・グループ会社ASCeで3～6カ月研修

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■親睦会
■生命保険団体扱い
■有給休暇最大60日積立可
■従業員貸付制度
■時間給制度導入

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年間休日数120日、夏期4日、年末年始5日
■有給休暇：4月に一斉付与、入社日に10日（10月1日以降の入社は5日）
■その他：GW5日、介護休業、特別休暇（慶弔関連）