株式会社エイエイエスティ 【刈谷】制御・組込み開発エンジニア(リーダー候補)※年休123日・土日祝/定着率94%

【刈谷】制御・組込み開発エンジニア(リーダー候補)※年休123日・土日祝/定着率94%

~エンジニア出身の社長/年休123日・土日祝/月残業時間18H程度/社員定着率94%~
■職務内容：
制御・組込み開発エンジニアとして、大手自動車部品メーカー向け案件に携わっていただきます。今回は主に大手SIからの受託にてカーナビゲーションやECU（エンジンコントロールユニット）開発案件プロジェクトに携わる予定です。3～10名のチームでの常駐勤務が中心です。刈谷周辺での就業予定となりますが、経験や適性に応じた配置を行います。ゆくゆくリーダーポジションに就きたいなど意欲的な方をお待ちしております。
■組織構成：
ECU案件は現在4～5チーム体制の約20名のメンバーで構成されており、3～5名のチームで参画いただくことが多いです。基本は自社メンバーと開発を行い、先々はリーダーとしてメンバー育成もお任せしたいと考えております。
■企業の取組み／魅力：
・もともとシステムエンジニアであった現社長が同社を創立。トップがエンジニア出身でもある為、技術力向上への取組みや現場理解も同社の魅力です。かつてのリーマンショックの不況時にも一切人員削減は行っておりません。
・社員の生活の質が向上する環境作りにも積極的に取り組んでいます。社長へ直接届く社員アンケートも年一度実施し、一緒に制度を作っていくことができます。
・スキルを高めたい方向けに、Eラーニングを準備。プログラミングからマネージメントに関する知識取得まで、様々なコースを受講可能です。ヒューマンスキルに関しても様々なセミナーを受講できる体制を整えており、またEラーニングやセミナーで足りない部分は会社負担で書籍購入を行う等、社員の成長を支えています。成長意欲の高い方には最適な環境です。
・四半期に一回、目標設定や目線の摺合せを行う場を設けるなど、フォロー体制も充実。配属チーム内で毎月ミーティングを実施、相互理解や改善に寄与しております。
・年間休日122日（2021年度）、有給取得率83.7％と高水準。待遇面や会社のバックアップ体制により社員定着率も90％を超えております。
・月平均残業時間は18時間程度。 現場マネージャーがメンバーの力量に応じて仕事を割り振り、残業が少なくなるように案件管理しています。時間外手当は100％支給しており、サービス残業一切ありません。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・組込開発経験者

■歓迎条件：
・自動車業界向けの経験
・マネジメント、ユーザー折衝経験

＜勤務地詳細1＞
愛知県内の顧客先
住所：愛知県（刈谷近辺が中心となります）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区錦1-11-20 平和不動産名古屋伏見ビル5F
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間18H程度です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
450万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～500,000円

＜月給＞
280,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は、経験・スキル等を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■年収（モデルケース）
・経験4年・主任／年収500万円（賞与込）
・経験9年・マネージャー／年収650万円（賞与込）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（在宅の場合は在宅手当）
家族手当：配偶者/月1万円、子ども/月5千円※第三子まで
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■若手／中堅／管理職教育：マネジメント教育、スキル教育、目標資格、研修コース（スキル研修）　等

＜その他補足＞
■家族手当
■育児休業制度
■契約保養施設利用可能
■役職手当（月/6万円～）
■技術交流会
■公的資格祝い金制度（入社後取得　/例：ITパスポート6万円、基本情報技術者10万円、応用情報技術者20万円など）
■社外研修受講制度（ラーニングエージェンシー）
■書籍購入代金全額補助（業務に関連する書籍）
■社内イベント（BBQ、同期同年代会、懇親会など）
■同好会（フットサル、ゴルフなど）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土・日（完全週休2日制）、祝日、年末年始休暇（6日）、有給（取得率92％）、慶弔、リフレッシュ休暇