有限会社エキストラ 【正社員採用】営業企画◆デジタル広告事業/柔軟な働き方/営業から企画へ/20代・30代中心メンバー◆

【正社員採用】営業企画◆デジタル広告事業/柔軟な働き方/営業から企画へ/20代・30代中心メンバー◆

＜新規部門立ち上げに携われるポジション！＞営業から企画へスキルアップ/20代・30代中心のフラットな風土/裁量大/柔軟な働き方が可能

■当社について
「ライフスタイルをリブランディングする」というビジョンを掲げデジタル広告事業を中心に展開している当社。武器である「マーケティング」ITテクノロジーを掛け合わせ我々にしかできない事業を作り出していきます。

■採用背景
現在取り扱っている案件はパートナー企業様からの案件がメインとなっておりますが、事業拡大に伴い直クライアントを増やすため新規営業部門を立ち上げ予定です。今回ご入社いただく方には新規部門の立ち上げを行っていただきます。

■業務概要
28歳の既存社員(男性)と２名体制で新規部門の立ち上げを行っていただきます。※立ち上げ時には代表もジョイン予定です。

■業務詳細
・オウンドメディアの運用
・ウェビナー企画
・新規顧客開拓(※テレアポなどはアウトソース予定のため、商談で契約獲得をいただくことがメイン業務となります。個人ノルマはなく、部署全体の年間目標を目指していただく予定です。)
・営業先リストの作成　等

＜クライアント＞
化粧品、飲料・食品メーカー、金融、不動産など様々な業界のお客様の案件を経験できます。

■身につくスキル
・市場調査、分析
・マーケティング戦略立案
・効果測定
・予算、数値管理
・メンバーの案件進捗管理
・クライアントのハイレイヤーの方との月次商談、交渉など
上流にも携わっていただきます！

■社風：
20代～30代中心のフラットな風土です。上下関係・社歴・部署などの垣根はありません。自主性を尊重する社風で「ルールを設けない」のがルール。がちがちに縛られていないため、自由に経験を発揮できます。自分らしく働けるから、最高のアウトプットができ、お客様にも喜ばれる。プラスのループを実現しています。コミュニケーションを大切にするため出社を基本としていますが、事情がある場合はオンライン勤務への切り替えや午後からの出社など柔軟な働き方が可能です！

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※下記いずれも必須(目安５年以上)
・営業のご経験
・マーケティングの知識

＜勤務地詳細＞
渋谷オフィス
住所：渋谷区道玄坂1-22-10 若葉ビル2F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は標準的な勤務例です。一日の実働8時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約社員の可能性有（契約社員の場合、試用期間：6ヵ月）※正社員登用率100%

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
750万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円～
固定残業手当/月：75,000円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
450,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回
■決算賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入費補助

＜その他補足＞
■役職手当
■社内イベント
■ライフイベントサポート制度（妊活のための特別休暇の付与）※男女ともに対象

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季、年末年始、慶弔、産前産後、育児