更新日 : 2024/3/25(月)

掲載予定期間:2024/3/25(月)~2024/6/23(日)

株式会社 スタッフサービス 【東京/未経験歓迎】営業企画(SV候補)◇事業部内サポートセンターの新規立ち上げ~安定運用◇転勤無

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
仕事内容

【東京/未経験歓迎】営業企画(SV候補)◇事業部内サポートセンターの新規立ち上げ~安定運用◇転勤無

【リモート可/フルフレックス/年休125日/未経験歓迎】
オフィスワーク派遣、技術系エンジニア派遣を中心に事業展開する当社にて、サポートセンター立ち上げにあたり、業務設計、フィジビリティ実施、安定運用のリーダーとしてサポートセンター運営全般に携わっていただきます。
現場の「不」をどうしたら解決できるか、営業や関係者と協働し、代替フローを検討、実装部隊に落とし込む・取りまとめるリーダー(SV)候補となっていただきます。

■募集背景:
事業部内の業務最適化を図るために、生産性向上や、機能・プロセスの見直しを着手しています。
今回、検討進める組織を立ち上げるためのメンバーを募集することになりました。
小さく始めて(フィジビリティ)、効果がある場合は拡大を推進します。フィジビリティにあたっては、拡大できない場合も少なくないですが、たくさんのチャレンジを重ねることで、事業最適の体制、フローを検討していきます。
たくさんの関係者を巻き込みながら、変革を推進していただける方を募集します。

■働き方:
コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。

■組織について
◎部門のミッション
スタッフサービス エンジニアリング事業部全ての戦略検討
◎組織構成
営業企画部は、エンジニアリング事業部の中の本部機能であり、営業各部署のほか、たくさんのステークホルダーと協働しながら、業務を遂行します。
◎営業企画部
業績管理グループ、企画グループ、マーケティング推進グループ、アウトソーシンググループ、CX推進グループ、システム推進グループ

■当グループについて:
従業員規模5,079名、拠点数国内156拠点(2023年4月時点)にて事業を展開させていただいており、取引企業約4.5万社、約120万名の方々にご登録をいただいているサービス(2023年3月時点)を運営しております。
『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、私たちが果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。個人と企業の様々なニーズをつなぐことで多くの就業機会を創出し日本の産業・経済の支えとなる。それが、私たちの使命です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験歓迎>
■歓迎条件:
・プロジェクトのPLリーダー経験ある方歓迎(プロジェクトの規模は問いません)
・人材業界の経験のある方歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※テレワーク制度あり(業務に慣れてきてから週1~2程度)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
勤務地限定正社員
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
357万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円

<月給>
275,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円上限
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得奨励制度

<その他補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇(入社月に付与/日数は入社月により変動する)
※休暇は就業規則の通り付与されます

会社概要

事業概要
■事業内容:
オフィスワーク派遣、技術系エンジニア派遣を中心に、人材派遣、紹介予定派遣、アウトソーシング、人材紹介、再就職支援等、総合人材サービスを提供し、企業活動をトータルにバックアップする企業を目指しています。
所在地
〒101-0022
東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
設立
1981年11月
従業員数
5,079名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
売上高
389,800百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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応募前・応募直後によくある質問
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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.staffservice.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009993613

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