株式会社ライトショー・テクノロジー 【光学設計】有名パークで活用の業務用プロジェクタ/働きやすさ◎/中国でトップシェア

【光学設計】有名パークで活用の業務用プロジェクタ/働きやすさ◎/中国でトップシェア

◇スペシャリストを目指せる環境◎／特許15件取得済み◇
【自社開発／半導体を用いた最新技術／年休124日／有給取得奨励／賞与年4回／学校やイベントでも使用される業務用プロジェクタの開発】

■職務内容
・中国市場向け業務用プロジェクターの光学設計を担当していただきます。
・社内で初期光学設計から部品の選定、高効率な光学実装・組立までを一貫して実施していただきます。
・高効率小型の光学エンジン実現に向けて既存の照明光学系だけでなく、プロジェクションレンズの光学設計を含め、ユニークな光学アーキテクチャーにも携わることが可能です。
※2か月に1回程、中国本社への出張可能性がございますが、通訳がつくため語学力は全く問われません。

■在籍社員より
・研究開発業務のため決まったルーティンワークはなく、自らが業務スケジュールを立てていきます。
・設計およびシミュレーション、実験、製作を行い、週に一度部内会議がおこなわれ一週間の進捗状況を報告いたします。
・ミッションは特許性の高い新規製品（プロジェクタ）の開発で、パソコンで設計するだけでなく実際に物を触って研究できることは技術者にとって快感である。
・少人数なので自分の専門である光学設計のみならず機械や電気のスキルも身につきます。また測定や実験もおこなうので、設計作業だけではないさまざまな実技も得られます。

■同社の魅力
〇働きやすさ
・年休124日で有給取得を奨励しております。社員の方々からも「働きやすい」という声があがっており、残業も現在はほぼない月がほとんどです。
・繁忙期であっても30時間以上の残業にならないよう管理されております。
〇最新技術
・プロジェクタは超高圧水銀発光ランプ(UHE)からレーザー光源式への転換期であり、業績の更なる拡大も見込まれます。
・新たに開発した製品や技術が中国本社へ吸い上げられることも多々あります。自身の裁量を持ち自社開発の中でやりがいを感じていただけます。
〇安定性
親会社が中国の業務用プロジェクタでトップシェアで資金が潤沢で当社の資本金も増加中で安定性◎です。

■組織構成
開発リーダー1名／光学設計２名／機構設計２名／電気回路設計１名
開発部トップは1人で、目標設定時や新しい機器の導入検討など非常に風通しが良い組織です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・プロジェクターの光学設計経験者
・PC関連もしくはTVなどディスプレイ関連製品での光学設計のご経験
・デジタルカメラなど光学機器での光学設計のご経験
→いずれも光学設計の部品全体の設計を担ったことがある方/直近まで場に従事し続けている方
※語学スキルは問いません

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝大門2-11-16 ・YSビル1F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・現在は残業が無い月がほとんどです。・繁忙期30h程

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の給与変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円

＜月給＞
300,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで目安です。経験・年齢によって相談可能となります。
■昇給：実績による
■賞与：年4回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT（開発部の社員に付いてもらい業務を学ぶ方式）
前職での経験の度合や仕事への慣れ具合に応じて、3か月～半年など入社者に期間を合わせることが可能です。

＜その他補足＞
食事手当

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、夏期休暇、慶弔休暇