株式会社メルクマール 【大阪】バイオエタノール暖炉「EcoSmart Fire」のセールス◆ショールームでの内勤営業

【大阪】バイオエタノール暖炉「EcoSmart Fire」のセールス◆ショールームでの内勤営業

【4年で売上400%！コロナ禍でも国内外ともに事業拡大中／バイオエタノール暖炉の日本総代理店／ショールームに来店された顧客対応をお任せ／基本土日祝休み】
■ポジション概要：
当社が取り扱うバイオエタノール暖炉「EcoSmart Fire」の大阪ショールームにおける販売および、それに伴って発生する事務業務をメインに担うポジションです。
これまで日本で約10年間培ってきたバイオエタノール暖炉のブランド力と顧客からの信頼をもとに、大阪ショールームで担当する西日本のお客さまを中心に担当をお願いします。

■業務詳細：
・大阪ショールームに来店されたエンドユーザー様・お取引先様へ商品の説明とご提案
・電話やメールでのお問い合わせ対応
・見積書の作成~送付など、法人営業メンバーのサポート業務
来客数が少なくなる閑散期（3~9月頃）は法人営業メンバーと取引先を訪問して勉強会を実施するなど、内勤営業の業務に限らず幅広くキャリアを築いていくことも可能です！

＜取引先イメージ＞
・大手設計事務所
・ラグジュアリーホテル
・ゼネコン
・デベロッパー
・ハウスメーカー
・建材商社
上記のようなレジデンシャルとコントラクトなど幅広い法人の取引先だけでなくショールームには個人のお客さまも来店いただくことがございます。

■大阪ショールームの体制：
法人営業2名（50代半ば男性、30代前半男性）
営業事務2名（40代後半女性、30代前半女性）

■EcoSmart Fireについて：
EcoSmart Fireは2002年にオーストラリアで生まれたバイオエタノール暖炉のパイオニアブランドです。
トウモロコシやサトウキビなどを燃料としたバイオエタノールは燃焼しても煙や煤を排出しないため、従来の暖炉では設置が必要な煙突や排気設備等が一切不要で手軽に設置可能です。
日常生活に安全に炎を取り入れることで、心安らぐライフスタイルを提供しています。
デザイン性と安全性の高さから多くの住宅、ホテル、商業施設への導入実績があります。
室内はもちろん、アウトドアでの利用ニーズへの対応も可能です。

＜導入事例（一部）＞
・ウェスティン都ホテル
・フォーシーズンズホテル
・アマン東京
・東京會舘ユニオンクラブ
・ふふ

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・家具やインテリア関連業界での法人営業経験またはショールームにおける接客経験3年以上

■歓迎条件：
・自動車運転免許
・建築に関する業務経験（設計担当とのコミュニケーションが発生するため）
・建築に関する知識、提案型営業の経験
・実施図レベルの図面の読解力
・建築士、インテリアコーディネーターなどの資格
・建築・建材系商材の営業経験
・造作家具などの設計営業経験

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
EcoSmart Fire大阪ショールーム
住所：大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-10-11 敬和ビル(ルフレ21)6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
「心斎橋駅」から徒歩1分

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：291,000円～416,000円

＜月給＞
291,000円～416,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキルとご経験を考慮の上、当社規定により最終的に決定します
※昇給：原則年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入補助制度

＜その他補足＞
■健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種費用支援（年1回）
■社会保険完備
■交通費支給
■シッター費用一部支給
■Sick leave導入
■PC貸与
■書籍購入補助制度
■社割制度
frankyグループではfrankyで働くすべての人とその大切な人・ペットが幸せにあれるように、福利厚生の社内提案を歓迎しています。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

閑散期（主に4月～8月）は土日定休、繁忙期（主に10月～3月）は土日を含むシフト制
祝日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、年次有給休暇、生理休暇、忌引き休暇( ペット含む )、結婚記念日休暇など