カルチュア・エンタテインメント株式会社 【目黒】メディアミックスIP／A&R◆音楽事業を中心としたメディアミックス作品規模の拡大に関わる

【目黒】メディアミックスIP／A&R◆音楽事業を中心としたメディアミックス作品規模の拡大に関わる

■業務内容：
本ポジションでは、開発・運営中メディアミックスコンテンツにおける音楽アーティスト（キャラクター）や施策コンセプト策定等の戦略立案から音楽制作、プロモーション、営業活動までのすべてに関わります。当社では【ウタヒメドリーム】を初め、音楽事業を中心としたメディアミックス作品規模の拡大を進めており、成長フェーズに関わることができます。
※持株会社であるカルチュア・エンタテインメント株式会社に入社後、同日よりグループの株式会社アース・スター エンターテイメントへ在籍出向いたします。

■具体的な業務（雇い入れ直後）：
・コンテンツ施策のコンセプト等の戦略立案
・音楽制作（リリーススケジュール作成、コンセプト決定、制作進行管理、素材管理　等)
・プロモーション計画の立案、進行管理
・ライブ、イベント等の企画制作
・営業活動
・アーティストのサポート 等
【変更の範囲：変更無し】

■事業内容：
株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。
・書籍出版事業（小説・コミック等）
・映像・アニメ事業
・音楽事業

■当社のメディアミックスIPについて：
当社では企画当初よりメディアミックス展開を睨み、自社で企画開発・原作を創出した上で、アニメ化・ゲーム化・声優によるライブ等をパートナーを組んで同時並行で走らせていく、メディアミックスコンテンツを開発しています。自社で企画～拡大までワンストップで、コンテンツに関わることができます。
現在、【ウタヒメドリーム】【補講男子】というメディアミックスコンテンツをリリースしております。他にも発表を控えている新規オリジナルIPの企画を進めております。

■当社について：
世界的ヒット作品を生み出す総合エンタメ企業である当グループは、エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行うコンテンツプロバイダーとして2014年に設立しました。映像・出版・メディア・音楽・マーチャンダイジング等の幅広い事業領域を手掛け、良質なエンタテインメントをお届けするとともに、メディアミックスを推進することでコンテンツ価値やビジネスの最大化に取り組んでいます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
以下、いずれかのご経験を持ち、自走して業務ができる方
・レコード会社等でのA＆R経験
・パッケージ制作進行経験（編成管理、ジャケット制作進行、映像制作進行）

■歓迎条件：
・コンテンツプロデュース/マネジメントのご経験
・スタジオでのディレクション業務経験
・ライブ制作経験
・クリエイターや関係会社とのリレーション構築、楽曲発注経験
・DAWを用いたDTMの基礎知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
目黒駅徒歩1分※リモートワークの場合、自宅を原則とする。
【雇入れ直後：東京本社】【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無
本人希望などにより他事業や他業務への異動が発生する可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準勤務時間となります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※ご経験・スキルにより契約社員でのオファーとなる場合があります。

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,999,864円～6,399,984円
固定残業手当/月：83,344円～133,334円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,666円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給・昇格：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限5万円／月）
社会保険：関東IT健保

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心


＜その他補足＞
■永年勤続表彰
■社員表彰制度
■ストック休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始、慶弔、特別休暇、有給休暇（入社月に応じて変動あり）