丸加化工機株式会社 【カジュアル面談】◎みよし市◎機械の営業職／第二新卒歓迎／転勤なし／年休124日

【カジュアル面談】◎みよし市◎機械の営業職／第二新卒歓迎／転勤なし／年休124日

◎ワークライフバランスを整えながら就業したい方／安定感をもって働きたい方まずはカジュアル面談にてご応募お待ちしております◎

■関連企業である丸加ミキシングシステム株式会社(同住所)は、当社丸加化工機株式会社の主製品であるポリウレタン注入成形機の総発売元です。その丸加ミキシングシステム株式会社にて国内外へのユーザーに向けたポリウレタン注入成形機及び付帯装置の販売業務を主に担当して頂きます。

■丸加化工機株式会社は、1969年創立、資本金9,990万円、社員数35名のポリウレタン注入成形機のトップメーカーで、国内外の多くの自動車部品メーカー、冷蔵庫メーカー、建材メーカーに“ハイクオリティーのMEG－ブランド製品”として長年に渡り使用して頂いております。
ユーザーは全て大手企業であり、従来の顧客のケアーと新規ユーザーの開拓を合わせての営業活動に仕事へのやりがいを感じて頂ける業種です。

■主な販売先は、トヨタ自動車、アイシン精機、パナソニック、日立製作所、三菱電機、YKK、ホシザキ電機、LIXIL等
※出張は月２～３回(日帰りが多いですが、1泊2日程度の出張もございます)

■オーダーメイドの製品も多く顧客の要望のすり合わせから提案までを行うため課題解決能力や提案力を身に付ける事ができます。

■入社後の教育体制：スムーズに業務を開始できるよう商材の基礎知識を覚えることからスタートして頂きます。
知識を習得後は先輩社員に同行しながら既存企業様メインでご担当頂きます。

■丸加ミキシングシステム補足：出向元であるウレタン注入機製造メーカー丸加化工機株式会社製の、ウレタン注入機の販売及びACMOS社製離型剤、異音防止剤の販売、シュッツ社製スプレーガン等の販売を行っております。
※出向元と出向先は同住所にあり転勤はございません。

■離型剤とはポリウレタンを金型に注入して、成型を行う過程でスムーズな脱型に必要不可欠なものです。
丸加ミキシングシステム株式会社が販売するACMOS社製品は、主に自動車の成型等に広範囲に使用され、他社国産品と比較して高性能の離型能力を有しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～営業にチャレンジしてみたい方／これまでの培ったコミュニケーション能力を活かしたい方歓迎です～

■資格
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県みよし市莇生町原12
勤務地最寄駅：名鉄豊田線／黒笹駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
出向先：丸加ミキシングシステム株式会社
※住所は本社と同じ建物となります

＜転勤＞
無
転勤はございません

＜勤務時間＞
8:45～17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■昼休憩45分、午後休憩10分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はございません

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
■特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～400,000円

＜月給＞
235,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記月給は経験・能力・年齢を考慮の上、規定により優遇します。
■昇給：年1回（4月）※社内考課制度に基づき実施
■賞与：年2回
■特別賞与：年間目標利益達成時に支給
■年収例：33歳／480万円（賞与年2回・家族手当ほか含む）／キャリア5年　役職なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限34,800円
家族手当：配偶者6,000円、子ども5,000円
住宅手当：住居費の一部援助（社内規定有り）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■製品知識は入社後研修、及びOJTで学んでいって頂きます。
■社内英語研修の制度もございます。（参加自由）

＜その他補足＞
■営業手当
■作業責任者資格取得費用会社負担
■社外各種技能研修
■外国人講師による社内英語研修制度あり（参加自由）
■遠距離(25㎞以上)通勤者の高速料金全額支給制度
■定期健康診断以外に人間ドック受診希望者に費用一部負担
■会社負担による定期的コミュニケーション食事会
■国内社員旅行（年1回）
■海外社員旅行（5年毎）
■全社員会議（経営状態の公表　年２回）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

週休2日制（土・日）、祝日
■夏季休暇（9日）、年末年始（9日）
■基本土曜日は休みですが、年度によって数回出勤日があります。
※会社カレンダーに準じます。