東武商事株式会社 【埼玉／松伏】社内SE※スキルアップ可能／残業10時間以下／マイカー通勤可

【埼玉／松伏】社内SE※スキルアップ可能／残業10時間以下／マイカー通勤可

《未来の地球環境を考える。産業廃棄物処理・再資源化のリーディングカンパニー。循環型社会の実現に貢献し続けています》
■業務内容：
社内システム・インフラ全般における企画～運用を、経験に合わせお任せしていきます。各部署との連携をしっかり取り、必要に応じて既存システムや業務に関する提案などもお任せいたします。

■詳細業務：
・社内業務システムの企画～要件定義～基本設計
・社内各部門との要件や仕様調整
・システム開発におけるベンダーの選定
・ベンダーとの折衝
・ネットワーク・サーバーの管理
・社内ヘルプデスク対応　ほか
※上記いずれかの業務を、経験に合わせお任せしていきます。

■当社の特徴：
地球規模の環境問題を背景に、日本においても、持続可能な循環型社会作りが急がれており、事業は経済状況に振り回されることなく、又、今回のコロナ禍ような不測の事態の影響もなく、今後も、安定した成長が確実視されています。

■当社取り扱い商品：
(1)産業廃棄物の中間処理や産業廃棄物の収集運搬
(2)各種ピット、排水処理施設や重油タンクの清掃
(3)廃油の回収、再生重油の販売
(4)排水処理装置施工、管理
※当社では環境への負荷を軽減するため、「廃棄物をいかに減らすことができるか」に主眼を置き、廃棄物を処理するだけではなく、処理後の汚泥のセメント原料化や、再生重油のリサイクル販売を行っています。

■ビジネスの流れ：
顧客企業の現場から出た産業廃棄物を当社の工場（松伏リサイクルセンター、那須環境センター）に運び、環境に影響を与えないように処理を行います。環境への関心が高まっている中、当社では環境に配慮した工場運営を行っており、その証であるISO14001を埼玉県で初めて取得しています。また技術開発においても特許を取得しており、他社との差別化に繋がっています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ヘルプデスク業務経験
・システムの運用／保守経験
・何かしらのシステム開発

＜勤務地詳細＞
松伏スマート・リサイクル・システムズ
住所：北葛飾郡松伏町田島東1番地4
勤務地最寄駅：JR武蔵野線／吉川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
希望があれば、那須塩原にある北関東事業本部での勤務も可能です。

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：10時間以下

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回
■昇給：年1回
※経験・能力を考慮の上優遇いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給、車通勤OK
家族手当：配偶者：1万円、子：5千円／人
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
各部の主業務を研修し、その後OJT

＜その他補足＞
・交通費全額支給
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・資格取得支援制度
・慶弔見舞金

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～12日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数96日

・隔週土曜、日曜、祝日
・年末年始休暇(4日)
・夏季休暇(4日)
・慶弔休暇
・有給休暇
・育児休暇制度
・護休暇制度