株式会社鈴木建築設計事務所 【千葉／松戸】公共事業の建築設計◆年休125日／土日祝休／一級建築士をお持ちであれば手当5万円！

【千葉／松戸】公共事業の建築設計◆年休125日／土日祝休／一級建築士をお持ちであれば手当5万円！

～JASDAQ上場（株）オリエンタルコンサルタンツHDの関連企業/完全週休2日制・年間休日125日・月残業時間30時間程度/公官庁・民間幅広く手掛けております～
■募集背景： 業務の増加に伴い建築設計経験者の方を募集しております。
松戸市の小学校、中学校の30棟弱のほとんどが築40年以上であることから、近年その修繕工事の受注が増加しております。 また、能登震災を経て学校の体育館に空調を導入することが国の方針として決まったこともあり、改修設計の受注も増加しております。 官公庁案件のため回収率も100％で安定した経営が実現できております。
■業務概要： 小学校や消防署などの新築や増築、部分改修、耐震に関わる設計から、社会福祉施設や保育園、工場など、様々な設計に携わっていただきます。これまでは警察署や消防署、学校、社会福祉説、商業施設の新築工事も対応しています。グループ会社の特性を生かして、首都の都市開発の一部にも関わり、海外の設計事務所と共同で仕事をすることもあります。設計主任として打ち合わせから企画、実施設計、積算・単価入れ、工事監理、 確認申請図書まで一通りの業務を行います。
■組織構成：業務は基本的に設計主任と設計スタッフの2人以上で仕事を進めます。月に2回程度、社員全員で工程会議を行い、会社が受けている業務の把握、進捗状況の報告や、業務で受けた指摘なども共有しています。急ぎの工程があり担当者の残業が増えている場合、社内の人員を見直すなど、担当者個人で仕事を抱え込まずに、会社として仕事を進める体制をとっております。そのため繁忙期であっても、休日出勤は少なくなっています。基本的に内勤業務が多いですが、打合せと設計をする上での現場調査の業務、監理業務があります。
■使用ソフト：AutoCAD、JW-Win、Revit、ArchiCAD
※BIMは現在のところ、計画段階で取り入れている程度ですが、社員それぞれが操作できる環境を整えています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
一級建築士資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：千葉県松戸市南花島1-5-11
勤務地最寄駅：JR常磐線／松戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
五香オフィス
住所：千葉県松戸市常盤平5-18-1 五香第一生命ビル２階
勤務地最寄駅：新京成電鉄線／五香駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無
本社および五香オフィスは、同じ松戸市内です。相互の移動はあります。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■水曜日は全社でノー残業デ－の推進をしています■月残業時間:30時間以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更なし

＜予定年収＞
650万円～770万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～360,000円

＜月給＞
300,000円～360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月：業績及び実績評価）
■手当：技術手当5万円／月（1級建築士保有者）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月50,000円（当社規定による）
家族手当：配偶者10,000円、子5,000円／1人
住宅手当：当社規定による
社会保険：・各種社会保険完備
・任意労働災害保険加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTの他にアサノ大成基礎エンジニアリング社の階層別研修会や当社の認めた業務及び知識向上のため講習会への参加により、スキルアップを図っております。

＜その他補足＞
■賞与年2回（7月・12月／業績及び実績評価により支給）
■昇給年1回（4月）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■土曜・日曜・祝日
■夏季休暇（３日）
■年末年始休暇（２８日から４日）
■その他