株式会社クロス・マーケティンググループ

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【初台】シニアPM◆プライム上場／総合マーケティングリサーチ企業

【初台】シニアPM◆プライム上場／総合マーケティングリサーチ企業

【東証プライム上場グループ／総合マーケティングリサーチ会社／アジアを中心に世界10か国に展開／年休125日】
プロジェクトの9割以上がプライム案件のため、お客様から直接に要望のヒアリングや提案を行い、社内外問わずあらゆるリソースを駆使しながらプロジェクト全体を管理・統括・推進していただきます。

■業務詳細：
・顧客折衝・ベンダーコントロール
・要件定義・要求整理
・プロジェクトのチームビルディング
・課題およびリスク管理
・プロジェクト予算の策定と管理

■業務のポイント：
プロジェクト規模が大きいからこその難しさもあるが、社内には開発チームだけでなくデザインを担当するクリエイティブチームもあり、多数の知見や技術を有するエンジニアと連携を取りながらより良いものを創ることができる。ゆくゆくは経営視点を持ち、『事業拡大』に携わっていくことができる。

■組織構成：

■ミッション：
プロジェクトの推進はもちろんのこと、お客様とのコミュニケーションの中で課題発見や、こちら側からの新規提案等も積極的に行っていただきたい。新規顧客に対するアプローチは専任の営業担当が行いますが、既存顧客に対する継続的なコミュニケーションを通して、案件としての新規獲得も行いながら事業拡大の推進をお願いしたい。
ゆくゆくは経営視点をを持ちながら、事業全体に携わっていただくことを期待します。

■就業環境：
年休125日、月平均残業20～30時間とワークライフバランスの整った環境です。フレックスを導入しており、柔軟に就業いただけます。会社全体として基本は出社いただくスタイルですが、業務のバランスを見ながら決算期などを除き週1回程度在宅勤務をしていただくことは可能です。

■当社の特徴：
・クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、データマーケティング、デジタルマーケティング、インサイトの3つの事業を柱に据え、DX（デジタルトランスフォーメーション）化を加速することで、さらなる成長を目指しています。また、中期経営計画「DX Action 2024年6月期の目標として、時価総額300億円、連結売上高300億円、連結営業利益30億円を目指しています。
また中国等アジア領域を中心に、10か国でグローバル展開をしていきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・専門卒以上
・経理財務全般の実務対応ができる方
・決算業務のご経験をお持ちの方
・税法を理解している方

■歓迎条件：
・マネジメント経験をお持ちの方
・開示の経験をお持ちの方
・上場企業での決算業務のご経験をお持ちの方
・子会社管理のご経験をお持ちの方
・監査対応のご経験をお持ちの方
・連結決算を行った経験がある方
・金融商品取引法、会社法を理解している方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F
勤務地最寄駅：京王新線／初台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
月平均残業20～30h

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円
固定残業手当/月：73,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月41,000円まで
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■社内研修（内定者研修、入社前研修、新入社員研修、マナー研修、リサーチ研修、モチベーション研修・マインド研修他）
■社内懇親会費…部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費

＜その他補足＞
■定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種
■社員持株会制度
■確定拠出型年金
■社内表彰金(Golden Cross Award)
■結婚祝い金…最大50,000円支給(試用期間中は対象外)
■出産祝い金…20,000円支給(試用期間中は対象外)
■永年勤続祝い金…勤続10年毎に100,000円支給　※勤続30年まで
■Cリーグ(サークル活動)支援金
■TJKベネフィット…保養施設、特別割引
■オフィスコンビニ
■社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間120日以上※2024年は125日　
完全週休2日（土・日）祝日、夏季休暇/年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産/育児/介護休暇、永年勤続休暇、婚姻休暇