東亜レジン株式会社

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【東京本社】看板設置工事サポート（現地調査から納品まで）※土日祝休×残業20h程◎業界トップシェア

【東京本社】看板設置工事サポート（現地調査から納品まで）※土日祝休×残業20h程◎業界トップシェア

～働き方改善したい方へ◎広告塔業界トップシェアを誇るメーカー／ノルマや飛び込み営業なし・既存顧客中心／大手企業との取引多数で業界トップクラスの安定性～
■業務内容
同社の営業担当として、大型看板の設置プロジェクトを現地調査から納品までトータルにお任せします。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・受注：お客様からのご依頼後、現地にて設置環境や景観/条例などの規制を調査
・提案：デザイン部と協力し、最適なデザイン案をお客様への提案、見積書作成
・社内連携：各種申請業務後、製造部へ看板を発注
・納品までのサポート：完成品が取り付けられる工事の施工管理

■充実の研修
入社後、2ヶ月間の古川工場(宮城県)と1ヶ月間の本社研修を実施予定です。(状況によって期間短縮の可能性もあり)
※もの作り現場において、製品に対する「思い」を感じ、お客様に対する姿勢を学んで頂き、実際の製品に触れることでより一層働く意義を感じて頂けます。その他にも中途研修のカリキュラムが組まれているなど、成長できる環境が整っています。

■入社後の流れ
研修後は、現場調査を先輩同行のうえで行い、見積作成や契約登録などから行います。先輩社員が1人ブラザーとして付きますので、基礎からしっかり覚えることができます。慣れてきてからは現場調査を1人で行い、工事業者の手配や製品の手配などを進めて行きます。

■働く環境
基本的には土日祝休みで、残業も20h程とワークライフバランスが得られる環境です。
住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、長期就業しやすいです。
異業種出身の中途入社の方も多く、前職が小売業やカーディーラーの方なども活躍しているため、未経験からでも活躍できる体制が整っています。

■同社の魅力
1958年創業して以降、日本初となるアクリル樹脂によるドア・水槽・トップライトを始めとした、アクリル二次加工品の開発を行ってきました。お取引先が、ガソリン、外食、コンビニなど多岐に渡っているため、業績が安定しています。看板のメンテナンスなどのニーズもあり、コロナ化でも業績が右肩上がりです。街に設置され、多くの方の目につくことや、街づくりに携わることができるのも魅力であり、手掛けた看板が街の景色として残るやりがいのある仕事です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・何かしらの営業経験
・何かしらの施工管理経験
　※業界未経験歓迎です◎

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
特記事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
7:45～16:30
8:45～17:30
10:45～19:30
＜その他就業時間補足＞
※1日の最低労働時間8hを、3パターンから選択可能
（1）時差出勤、（2）通常、（3）お子様の送迎等がある方

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項なし

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円

＜月給＞
230,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定となり、スキルやご経験によって前後することがございます
※月20時間を想定した残業代と賞与(3ヶ月分)をふまえた予定年収です
■賞与：年2回（7月、12月）3ヶ月分 ※業績による
■昇給：年1回、標準考査で月給6,000円UP
■手当：住宅手当、家族手当、等

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
家族手当：※福利厚生その他欄に記載
住宅手当：家族有15000円、独身11000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：3年以上勤務の方

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修（3ヶ月間 ※研修中の宿泊代と食事代は企業負担）
■フォローアップ研修（入社後6ヶ月目）
■階層別研修
■職能別研修
■資格取得制度
■中途社員研修
■その他研修

＜その他補足＞
■住宅手当：家族有15000円、独身11000円
■家族手当：配偶者12,000円、第一子5,000円、第二子6,000円、第三子以降は一人につき、1,000円ずつup
■定期健康診断、人間ドック
■社員旅行
■保養所
■クラブ活動
■退職金（3年以上）
■企業保険、財形貯蓄、生命保険
■資格取得制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏季休暇：5日
■年末年始休暇：7日
■その他：特別・慶弔休暇
※一部、土曜出勤日がある可能性がございます（社内営業カレンダーによる）