スバルリビングサービス株式会社

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【三鷹市】＜未経験歓迎＞人事業務（施策立案、採用業務など）◆SUBARU社100％子会社

【三鷹市】＜未経験歓迎＞人事業務（施策立案、採用業務など）◆SUBARU社100％子会社

【プライム上場／SUBARUを支援するシェアードビジネス展開企業／未経験歓迎の正社員求人／フレックス／賞与5.1か月実績】

株式会社SUBARUのグループ企業として、SUBARU社の警備・清掃、各種福利厚生施設等の運営管理などを担う弊社にて、人事業務の担当者として以下の業務をお任せします。

■職務詳細：
（1）人事施策立案への参画
（2）教育企画、実施への参画
（3）採用業務（採用対応、面接実施、関連情報収集、採用活動の提案）

■弊社について：
◎弊社は東証プライム上場、スバル車の100％子会社です。強固な安定基盤がございます。
◎株式会社SUBARUにはコア業務（スバル車の企画開発、生産及び販売）に専念してもらい、弊社は以下のノンコア業務を担当することでSUBARUを支え、グループ企業を支援します。

＜サービス内容一例＞
◎調達…SUBARU及びSUBARUグループの工場で必要となる間接材料及び生産に必要な維持補修用品をタイムリーに、安心価格で安定した供給を目指します。
◎グループ会社支援…SUBARU及びSUBARUグループ会社の営業支援やその社員、ご家族の福利厚生支援のために、職場や生活のお役に立つサービスを提供します。
◎オフィスサポート…SUBARU及びSUBARUグループ会社向けに、オフィス・工場事務所での総務・厚生・庶務等の分野における各種サービスをご提供します。
◎ファシリティーサポート…SUBARUにおける福利厚生施設運営管理、各工場内インフラ設備メンテナンス、 緑地整備、清掃作業、環境保全業務支援等環境整備などのサービスをご提供します。

＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須要件：
・社会人としてのビジネスマナーが身に付き、良好なコミュニケーション能力を活かして業務に取組める方
・基本的事務処理スキル（Word、Excel等PC基本操作、Web会議への出席等）をお持ちの方
・協調性があり、業務を円滑に遂行できるコミュニケーション能力を活かして業務に取組める方
・明るく快活で、会社の顔として応募者に接することができる方
・人事業務は経験者尚可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都三鷹市大沢3-9-6 （株）SUBARU東京事務所内
勤務地最寄駅：JR中央線／武蔵境駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■アクセス：【富士重工前バス停下車】JR中央線武蔵境駅（南口）から小田急バス約15分／JR中央線三鷹駅（南口）から小田急バス約20分／京王線調布駅（北口）から小田急バス約25分

＜転勤＞
当面なし
正社員総合職のため転勤の可能性はありますが、当面は転居を伴う転勤は予定していません。本人の了解無しに転居を伴う転勤は実施しません。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中は有給休暇の付与なし

＜予定年収＞
391万円～425万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：160,000円～180,000円
その他固定手当/月：68,720円

＜月給＞
228,720円～248,720円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験等を考慮し、弊社規定により基本給と役割給を決定いたします。
（その他固定手当は「役割給」）
■賞与：年2回（夏季7月、冬季12月※2023年度実績は年間5.1ヵ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：弊社規定による
家族手当：弊社規定によりこども手当（1万円／月）を支給
社会保険：健康保険（SUBARU健康保険組合）
退職金制度：弊社規定による

＜定年＞
60歳
本人が希望し会社が承認すれば65歳まで再雇用契約

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■株式会社SUBARU主査の関連会社研修、通信講座
■上司の指示による外部研修

＜その他補足＞
■こども手当補足：18歳以下の子を扶養する世帯主に対し１万円／月支給
■食事代補助
■財形貯蓄制度（グループ保険）
■作業着（上着・帽子）支給
■スバル車購入補助、他
※喫煙について：施設内に喫煙ルーム有り、但し禁煙デー有り

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※勤務カレンダーに準ずる
■有給休暇、特別休暇（慶弔休暇）、育児・介護休暇
■試用期間（入社から2ヶ月）終了後、規程により有給休暇を利用できます。