株式会社ＯＮＯＤＥＲＡ　ＵＳＥＲ　ＲＵＮ 【大手町】経理主担当◆特定技能人材のワンストップサービスで業界1位／月残業15h以下／年休121日

【大手町】経理主担当◆特定技能人材のワンストップサービスで業界1位／月残業15h以下／年休121日

【特定技能人材のワンストップサービスで業界1位／「日本で働きたい」外国人の人材を応援／アジア4か国での学校事業から日本での就業支援までワンストップで展開／2,500名以上の業界1位の学生数／月残業15h以下／年休121日／転勤なし】

■業務概要：
外国人教育事業／人財紹介事業を行っており、特定技能人材のワンストップサービスで業界1位である当社にて経理をお任せします。

■業務内容：
当社はグループ会社12社の経理業務、M＆Aによる新規の子会社経理業務も発生するため、複数の企業を担当いただきたいと考えております。

■業務詳細：
下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。
＜ご入社後の業務＞
・日次業務
・月次決算
・四半期／年次決算
＜ゆくゆくの業務＞
・FB申請（借入金残高管理、入金予定確認含む）
・法人税、消費税、事業所税、固定資産税等の申告書作成補助（単体納税）※税理士事務所の補助が中心
・IPO準備／監査法人対応
ご入社後は決算業務を中心に業務をお任せします。グループ会社国内5社、海外7社の内容取りまとめと、連結決算、親会社への報告が中心となり、ご経験に合わせて業務をお任せします。また、将来的には、財務（資金繰り、銀行折衝）や税務業務（税務そのものは外注）、上場準備の補助（資料作成や監査法人対応）も担当可能です。

■組織構成：
部長1名（40代男性）、次長1名（40代男性）、派遣メンバー3名（40～50代女性）が在籍しています。

■就業環境：
月残業15h以下、年休121日とワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。

■当社について：
当社の社名「ONODERA USER RUN」は「ここで学ぶ全ての人々（USER）が、社会で活躍できる場（RUN）を切り開く」という意味が込められています。当社は日本で働きたい志をもつ外国人材の教育から就業支援、定着支援までワンストップで提供しています。社員数26,446名、グループ売上1,140億円を誇るオノデラグループの一員です。東南アジア各国の若者2,500名以上に無償教育を提供し育てた人材を日本企業に紹介、ビザ申請、定着サポートまで行うことで若者の思いを叶えるとともに国内の労働者不足に寄与しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
年次決算のご経験をお持ちの方
※上場、非上場は不問です。
※事務所の方も歓迎です。
■歓迎条件：
IPO準備経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル16F
勤務地最寄駅：地下鉄各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業15h以下

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～290,000円
固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験を考慮の上、決定いたします。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6・12月）※過去実績2ヶ月分


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：転勤者のみ
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
70歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■英語語学手当
└ 英検、国連英検、TOEIC(R)テスト※社内規定あり

＜その他補足＞
■時間外手当・休日出勤手当（管理監督者以上は対象外）
■深夜手当、出張手当、役職手当
■母子父子家庭手当
■慶弔見舞金、災害見舞金
■育児短時間勤務制度
■横浜FCホ―ム戦無料観戦
■従業員懇親会開催（年1回）
■社員70歳定年制
■20代／女性管理職登用実績あり
■PC・携帯貸与
■福利厚生サービス利用可能
■喫煙専用室設置（一部　野外に喫煙場所設置）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

産前・産後・育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、慶弔休暇、私傷病積立有給休暇、有給休暇