更新日 : 2024/4/10(水)

掲載予定期間:2024/4/1(月)~2024/6/30(日)

mui Lab株式会社 【フルリモート】PMM(マーケティング責任者候補)◆Calm Techスタートアップ/IPO準備中

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【フルリモート】PMM(マーケティング責任者候補)◆Calm Techスタートアップ/IPO準備中

2030年の暮らしのスタンダードを創る京都発スタートアップのマーケティング責任者候補を募集します。

■業務内容:
・リサーチを通したユーザーの潜在ニーズの発掘、市場調査
・BtoBマーケティング戦略・販売戦略の立案と実行
・リリースに向けた各種タスク・スケジュール等のプロジェクト管理と推進
・プロダクトの価値の言語化、社内外への伝達(広報PR組織と連動したメディア露出など)
・KPI設計、マーケティング関連KPI管理及び継続的な改善

■このポジションの魅力:
(1)Calm Technologyというまだ浸透していない概念を日本/世界に創っていくスタートアップ
・mui Labは、従来の情報テクノロジーの設計において見過ごされてきた、人と自然とテクノロジーが調和した世界観を技術とデザイン力を通じて社会実装することを目指しています。
・独自の「Calm UI」を通じ、人とデジタルの関係性を再定義しながら、ソフトウェア~ハードウェア~コンサルティングサービスなどのサービスを一気通貫で提供しています。
(2)IPO準備中/2030年にスマートホーム市場におけるデファクトスタンダード、シェアNo.1を実現する事業フェーズ
・mui Labが挑戦する市場は、「エネルギーマネジメント」と「ホームオートメーション」が交わる「スマートホーム市場」で、国内で2030年には1兆を超える市場、世界では2030年には45兆円を超える巨大な市場です。
・既に数社、大企業とのアライアンスが進んでおり、大企業と対等な関係で「IoT」「スマートホーム」「エネルギーマネジメント」「カーボンニュートラル」などの次世代成長産業における挑戦ができます。
・エネルギー領域の面を取った後、金融/保険、ポイント/地域通貨、生活インフラ、IoTデバイス/AIなど様々なサービス提供者が参入しており、muiプラットフォームを通じ、様々な企業と共同でユーザーに新たな体験価値を創っていきます。

■組織図:
CEO直下になります。COO、CTOの経営レイヤーは勿論、各ポジションのマネージャーレイヤーとコミュニケーションを取りながらマーケティング戦略~実行を推進いただきます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoBマーケティングに関わる業務全般の企画・運営戦略立案
・社内外の関係者を巻き込むプロジェクト推進の経験
・プロダクト全体を把握し、課題を構造化して整理し、優先順位を設定するスキル
・定性/定量の各種データに基づく顧客理解とマーケティング戦略の立案の実積

■歓迎条件:
・スタートアップでの勤務経験

勤務地

<勤務地詳細>
京都本社
住所:京都府京都市中京区夷川通柳馬場東入俵屋町295番地1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20~30時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
708万円~1,008万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):590,000円~840,000円

<月給>
590,000円~840,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
※SO付与検討中

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■産休育休制度、育児介護休業制度
■結婚祝金
■健康診断補助
■入社後気にPC(Mac/Windows)支給
■福利厚生サービス
■副業(申請届出を出せば可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、忌引休暇、産前産後休暇

会社概要

事業概要
■主な事業:
UX/UIデザイン、SaaSソフトウェア開発、自社プロダクト開発、販売、コンサルティング
所在地
〒604-0966
京都府京都市中京区夷川通柳馬場東入俵屋町295-1
設立
2017年10月
従業員数
24名
上場市場名
非上場
資本金
620百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://muilab.com/ja/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010026249

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