更新日 : 2024/4/15(月)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

株式会社くすりの窓口

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【リモートワーク】BXデザイナー ~医療業界のDX支援/月間894万流入「EPARKくすりの窓口」~

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仕事内容

【リモートワーク】BXデザイナー ~医療業界のDX支援/月間894万流入「EPARKくすりの窓口」~

副社長CXO直下の全社横断デザイングループに所属して、株式会社くすりの窓口のコーポレート及び提供しているプロダクト群の魅力を社内外へ発信するためのコミュニケーションデザイン領域における、クリエイティブディレクション並びにグラフィックデザインを担当してくださる方を募集します。
ご経験に応じてゆくゆくは、デザイン責任者として、クオリティーの引き上げ・管理、アウトプットにおける最終意思決定などアートディレクター業務をお願いいたします。
【業務詳細】
・コーポレート、各種サービス(toC/toB)における宣伝物のデザイン制作(IR関連資料/営業資料/採用資料/ロゴデザイン/フライヤー等)
・マーケティングにおける各種デザイン制作(LP/バナー/フライヤー/D2Cのパッケージや同梱物の制作/展示会出展における制作物ノベルティ等)
・社内環境に関わるデザイン制作
・デザインガイドラインの定義・運用・その他写真撮影や動画作成、編集など
【使用ツール】
figma/XD/Photoshop/Illustrator/sketch
プロジェクト管理:Slack / Redmine / Backlog /Abstruct
【組織構成】
メディア事業部(108名)に配属予定です。内デザイナーグループ6名で構成されています。
プロジェクト毎にPM、プランナー、デザイナー、フロント・サーバーサイドエンジニアがアサインされ、開発を行います。
【リモート体制】
入社後OJTの期間(1ヵ月)は出社いただきますが、基本はフルリモートとなります。出社を希望の方は出社いただけます。現在6名中5名がフルリモート中。
【組織風土】
役割に依らず定量データやN1インタビューを通した定性情報を重視した議論を行う環境で、ボトムアップで顧客に価値を提供できる企画立案を推奨しており、ご自身で推進いただける志向性を重視しています。年次等に関係なく能力や成果に応じて報酬を決定する制度となっており、新規事業などを行う上で社内公募される制度もあり、求めるキャリアパスや、よりパフォーマンスを発揮できるポジションで挑戦できる環境を用意しています。
毎Qの面談を通して、キャリアの方向性のすり合わせを行い、スペシャリスト、マネジメントへのキャリアアップを支援しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・パッケージ、印刷物、グッズ、ステーショナリーなどオフラインデザイン経験3年以上
・CI、VI、BI開発等コーポレートブランディングなどブランィングデザイン経験3年以上
・クリエイティブ/アートディレクションの経験、またはグラフィックデザイナーとして3年以上の実務経験もしくはそれに相当する経験
※応募においてはポートフォリオが必須となります。

勤務地

<勤務地詳細>
本社◎
住所:東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F
勤務地最寄駅:池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

相談の上での転勤となります。
※地域限定制度あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間が30時間を超える場合は、申請が必要になる等、労務管理を徹底することで抑制に繋がっております

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
552万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~469,000円
固定残業手当/月:119,000円~131,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
359,000円~600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年4回年4回(7月、10月、1月、4月)
■賞与年2回あり(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月の定期代上限3万円まで
住宅手当:本人名義の物件で1万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・成果共有発表会/技術共有会:四半期に一度実施
・スキルアップ支援制度:有
・社内勉強会制度:(各種テーマに基づき定期的に実施)
・オンボーディング研修(新入社員研修):有
・社内勉強会

<その他補足>
・結婚お祝い金:従業員の結婚時に50,000円支給
・出産お祝い金:(第一子)30,000円 (第二子)50,000円
・慶弔見舞金 :会社規定に基づき支給
・定期健康診断:年に1度実施
・社会保険  :各種社会保険完備
・持株奨励手当:有
・タブレットorノートPCの貸与(申請者)
・リファラル制度:紹介者には手当を支給
・服装自由(営業職はスーツ着用)
・リモートワーク可能(ポジションによります)
※例:エンジニア部署のリモート率…リモート8:出社2

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇制度、時間短縮勤務制度、介護休業制度

会社概要

事業概要
■事業内容:
薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。
現在は3つの事業をメインとし、今後も拡大を狙っていく方針です。
1.メディア事業(BtoBtoC) 
2.みんなのお薬箱事業(BtoBtoB)
3.基幹システム事業(BtoB)
所在地
〒171-0014
東京都豊島区池袋2-43-1
設立
2004年9月
従業員数
370名
上場市場名
グロース市場
資本金
100百万円
平均年齢
27歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://fbeparkhc.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010036966

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