株式会社老人ホーム紹介センター 【大阪/天満】老人ホーム紹介営業◆未経験歓迎/インセンティブ有×リピート率高◎

【大阪/天満】老人ホーム紹介営業◆未経験歓迎/インセンティブ有×リピート率高◎

～未経験からでも結果が出せる環境/営業経験/土日祝休み/頑張っただけ評価＆リピート率が高い安定業界～

■実現したい世界観：超高齢化社会を迎える日本の暮らしの中で情報が溢れ返っている世の中ですが、公平中立な立場で老人ホームの情報をお客様と一緒に整理させて頂き、個人のお客様に本当に合った老人ホームのご紹介をすることが使命と考えています。

■業務概要：老人ホームコンシェルジュとして老人ホームを探す入居者の方と老人ホームを結ぶお仕事です。
ご入居者とご家族のご相談に応じ最適な施設をご提案します。
インターネットやパンフレットでは伝わらない情報やお客様だけでは気づきにくい点をお伝えしご提案を行います。

■業務詳細
・地域包括センターの担当の方に対して老人ホーム探しでお困りのお客様を紹介して頂けるように営業活動
・個人のお客様への老人ホームのご紹介、お悩み解決
・施設の見学同行、入居後のフォローのお手伝い　等
※営業活動は柔軟にレンタサイクル等も利用し病院等も含め週に約40件以上行いますが、地域包括支援センターとの関係性が良好になれば入居希望者様との面談やフォローがメインになります。担当の方も介護に関わる優しい方たちなので新規営業活動でも邪険に扱われることは少ないです。

■入社後の流れ：1カ月間座学による研修→テスト→合格後営業活動という流れです。研修は動画も整備しており、いつでも振り返り学習ができるようにしています。
過去の成功事例を蓄積するシステムも整えているので既存メンバーの手法を真似して自分の業績を伸ばせる体制になっています。
平均１年ほど営業活動していると、その後リピートを頂ける事が多くなるため、未経験からでも結果を出せる環境です。（新卒社員でも、1年目1200万円、2年目1800万円、3年目3000万円と売上が推移）

■魅力：（1）自由な社風ー月曜の午前中のみ出社をお願いしており直帰の営業スタイルも可能！約８年間で離職者は1名のみ！
（2）頑張った分評価ーご支援による売上金額に応じてインセンティブ割合も上がる仕組みを取り入れています。
会社としても売上を社員に還元したいと考えている為、安定業界で積極的にチャレンジしたい方は大歓迎です！

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＼未経験歓迎・お人柄や熱意での採用行います！／

■必須条件：
・数字意識が高く、目標に対してPDCAを回す事が可能な方
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・営業経験もしくは販売サービス職経験2年以上
・成果に対する評価をインセンティブとして受け取りたい方
・新規開拓の営業経験をお持ちの方
・成長意欲がある方
・お客様に寄り添った接客ができる方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区天満2-1-29 オプテック・ダイエービル5F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更はございません。

＜予定年収＞
350万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
250,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■業績に合わせて毎月のインセンティブ有
（※年収にインセンティブは含んでおりません）
■年2回賞与あり
■モデル年収例：詳細は職務内容をご覧ください

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
週2～3回知識や営業受注能力向上のため全社員でロープレの研修を
実施しておりまます。

＜その他補足＞
退職金制度　
書籍代の支給（月3000円迄）
社員同士の食事代支給（上限あり）
入学入園特別休暇
スキルアップ支援制度
フレンドリー制度
お昼寝制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※お客様がどうしても土日に見学に行きたいという希望があった際のみ土日出勤の可能性あり。
その際は振替休暇を取得。