株式会社まさめや 【神保町】広報・PRリーダー◇エンタメコラボ商品に携わる／広報のゼロイチ立ち上げをお任せ／評価制度◎

【神保町】広報・PRリーダー◇エンタメコラボ商品に携わる／広報のゼロイチ立ち上げをお任せ／評価制度◎

【有名アニメ・ゲーム作品コラボ多数／「香りの体験（ときめき）」を届ける／教育体制充実／フレックス可／月平均残業12h程度】

有名アニメ／ゲームとコラボし、キャラクターフレグランスをはじめとする独自商品を企画開発している当社にて、今後重要なポジションとなる広報担当をお任せします。
ブランド価値を高めるために、これまでの経験で培われたネットワークの活用や新たに構築いただくことを期待します。

■具体的には：
・プレスリリースの作成、メディア対応（取材／問い合わせ／メディアプロモート）
・商品発表にともなうPR戦略立案と実行
・メディアへの情報発信の為の社内コミュニケーション
・権利元様への折衝（PR依頼など）

■働く魅力：
・経営戦略経験のある経験豊富な部長との仕事ができる。
・立ち上げフェーズの部署となるため、やりたいことに積極的にチャレンジできるポジションです。
※新規設立ポジションとなる為、当社のブランディングに繋がることであればどんなことでも挑戦ができます。部長と連携し、今までできなかったことや、やってみたかったことに是非チャレンジしてください！

■評価制度：
行動と成果という軸で年2回評価を行っております。評価は事前の目標設定、中間面談、自己評価、評価後FB面談を行い、上席と2人3脚でキャリアを成長させることができる環境をご用意しております。

■今後の展望：
今後はよりブランディングを強化し、当社商品だからこそお届けできる「ときめき」を知って頂きたいと考えております。現在は、オフラインイベントにも注力し、結果新規顧客に当社を知っていただくことも増えております。
また、現在マーケティング組織は4名ですが、今後は8名程度に組織を強化する等、経営課題の根幹として強化すべき重要部署ととらえております。

■当社について：
アニメ・ゲームとコラボしつつ、独自商品を開発しています。現在のキャラクターフレグランス市場も当社が確立しました。現在お茶の専門店も出しており、2023年には海外拠点も設立しております。急成長中の当社は今後も独自商品開発など様々な挑戦を続けていきます。また、有給消化率は83%、全社平均残業約8時間と就業環境の整備にも取り組んでいます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Word、Excel、PPT等の一般知識
・以下いずれか：コーポレート、サービス／PR等の社外広報経験（3年以上）、記者やライター／編集者等含む社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方

■歓迎条件：
エンタメ業界または化粧品業界での広報経験、国内外問わずメディア媒体の幅広い知識またはネットワーク、PR会社／企業での戦略立案～運用経験、チーム形成への興味（採用／教育等）、illustrator／Photoshopの経験、プレスリリース／SNS用の簡単な写真撮影

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル5F
勤務地最寄駅：各線／神保町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■標準となる1日の労働時間：8時間■平均残業時間：月12時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は給与や待遇等に変更ありませんが、賞与のみ支給対象外です

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～437,500円

＜月給＞
250,000円～437,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前給・前職および経験・能力を考慮
■昇格：年1回（人事評価に応じて決定）
■賞与：年2回（会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後研修：
会社設立経緯と理念、今後について／商品説明、組織体制／各部門担当挨拶、部門詳細共有／店舗案内／商品基礎知識研修／コンプライアンス研修／ビジネス基礎研修／マネジメント研修

＜その他補足＞
■研修補助
■書籍購入補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇※積極的に取得する風土です
■慶弔休暇
■産休・育休※取得実績あり